- Thực hiện công tác chấm công, quản lý phép năm, nghỉ Lễ, Tết, nghỉ việc riêng của CBNV.- Tính lương, xây dựng và triển khai hệ thống lương 3Ps, bao gồm:- Triển khai & chuẩn hóa quy trình và...
Chấm công, tính lương, thực hiện giải trình công theo tuần/thángTiếp nhận và giải đáp mọi thắc mắc liên quan đến tiền lương và các chế độ chính sách phúc lợi, giải quyết thôi việc cho nhân viên trong...
Mô tả công việc:Kết nối, trao đổi và giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự (onboard, off board, nghỉ phép, tăng ca)Soạn thảo và ký kết các văn bản quy định, hợp đồngChịu trách nhiệm thực hiện...
Mô tả công việc:- Thực hiện các công việc theo yêu cầu của Ban Giám Đốc (nếu có).- Quản lý hệ thống chấm công, đối soát và tổng hợp dữ liệu để tính lương hàng tháng.- Quản lý ngày phép, theo dõi...
Mục Tiêu Công ViệcVị trí này chịu trách nhiệm thực thi tất cả các vấn đề nghiệp vụ nhân sự, đảm bảo tuân thủ các quy định về luật và chính sách Công ty, cải tiến & phát triển các công cụ và hệ...
- Thực hiện các công tác tuyển dụng theo quy trình của Công ty: Liên hệ kênh tuyển dụng; Tìm kiếm ứng viên, sàn lọc hồ sơ…;- Theo dõi tổng hợp phép năm và tăng ca- Ban hành các quyết định, thông...
Hỗ trợ công tác C&B: chấm công, tính lương, BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN.Giải quyết các vấn đề quan hệ lao động, kỷ luật, khiếu nại của người lao động.Phối hợp với các phòng ban trong công tác đánh...
Quản lý tiền lương, thưởng và phúc lợi- Xây dựng, đề xuất, điều chỉnh quy chế lương thưởng, chế độ phúc lợi, KPI phù hợp với chính sách và pháp luật.- Theo dõi, quản lý các chế độ nghỉ phép, nghỉ...
- Công tác tuyển dụng- Giải quyết các chế độ bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) cho Người lao động (NLĐ)- Tham gia xây dựng, triển khai thực hiện hệ thống...
Quản lý tiền lương (Compensation)Thực hiện chi trả lương đúng hạn; hỗ trợ giải đáp thắc mắc của nhân viên về lương.Thực hiện tính lương hàng tháng: lương cơ bản, phụ cấp, tăng ca, điều chỉnh lương,...
Thực hiện các chế độ thưởng, ưu đãi cho nhân viên công tyThực hiện công tác kiểm soát công và tính lương cho nhân viênThực hiện tính thuế TNCN cho nhân viênThực hiện thủ tục nhân sự theo vòng đời...
1. Tính và thanh toán lương, thưởng, chế độ phúc lợi cho CBNV- Tổng hợp, rà soát, đối chiếu các khoản liên đến kỳ lương hàng tháng- Triển khai tính và chi trả thưởng theo chính sách thu nhập- ...
Công ty chuyển phát nhanh thuận phong chi nhánh hồ chí minh
Xem nhanh
Đảm bảo việc tính lương đúng- đủ, giải đáp kịp thời các thắc mắc của nhân viên.Kiểm tra các dữ liệu xử lý lương: công, tăng ca, kết quả KPI, các khoản thưởng, khoản bồi thường, khoản khấu trừ trước...
Quản lý Hợp đồng & Hạn hợp đồng (HĐ thử việc, HĐLĐ,...).- Soạn thảo các hợp đồng, văn bản, phụ lục liên quan quyết định nhân sự.- Theo dõi thời hạn hợp đồng, đảm bảo tất cả hợp đồng được tái ký...
- Giải đáp thắc mắc cho CNV về hợp đồng lao động và chế độ bảo hiểm..- Cập nhật, theo dõi và áp dụng các quy định pháp luật mới liên quan đến bảo hiểm.- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến BHXH,...
Theo dõi, kiểm soát định biên nhân sự của các phòng ban trong công ty.- Đề xuất cải tiến chính sách lương, thưởng, phúc lợi. Hỗ trợ giải quyết khiếu nại, tranh chấp lao động.- Thực hiện chính sách...
Phân hiệu trường đại học fpt tại thành phố hồ chí minh
Xem nhanh
Bảo hiểm xã hội- nghỉ chế độ:Xét lương đóng BH, theo dõi thời hạn và xem xét điều chỉnh lương đóng bảo hiểmThực hiện tăng, giảm bảo hiểm với Cơ quan bảo hiểm xã hộiLập và gửi các Báo cáo cho cơ quan...
Xây dựng chính sách Lương- Thưởng- Đãi ngộ (khoảng 40%)- Theo dõi và xử lý các nội dung ảnh hưởng đến thu nhập: nghỉ phép, nghỉ không lương, làm thêm giờ theo đúng quy định.- Tham gia xây dựng,...
- Thủ tục bảo hiểm xã hội- Ngân hàng- Hoạt động xuất nhập khẩu (liên hệ với các công ty xuất nhập khẩu, chứng từ hải quan và vận chuyển)- Xuất hóa đơn- Quản lý tài chính (doanh thu, chi phí, thu...
Chịu trách nhiệm về các hoạt động liên quan đến lao động (BHYT, BHXH, BHTN), các chế độ- chính sách cho NLĐ toàn Công ty.Lập bảng chấm công khoa học, chặt chẽ, dễ quản lý ngày công; cập nhật ngày...
Tuyển dụngCác thông báo/ điều chỉnh liên quan đến công/ lương/ thưởng/ phạtLưu trữ hồ sơPhụ trách hồ sơ kiểm định (BSCI)Tính lươngCác công việc khác liên quan đến lươngCông việc do cấp trên yêu cầu
Mô tả công việc1. Quản lý & thực hiện công tác chấm công – tính lươngTổng hợp, kiểm tra và đối soát bảng chấm công từ các bộ phận (ca kíp, split shift, OT, lễ tết…).Kiểm soát các khoản phụ cấp,...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:Phụ trách các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN:Thực hiện các nghiệp vụ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ phúc lợi khác.Cập nhật thông tin mới về luật BHXH và thông báo kịp thời...
Nghiệp vụ C&B (Lương- Phúc Lợi- Chế độ)- Kê khai và quyết toán thuế thu nhập cá nhân quý/năm- Xây dựng, cập nhật thang bảng lương, chính sách thưởng- Giải đáp các thắc mắc liên quan đến chế độ...
Tuân thủ chính sách và hướng dẫn nội bộ do ban quản lý thiết lập trong các hoạt động hàng ngày.Phối hợp thông tin liên quan đến kinh doanh với khách hàng hoặc nhà cung cấp Nhật Bản.Giải quyết tất cả...
Công tác Lương – Thưởng – Phúc lợi:Quản lý, cập nhật quỹ lương, quỹ thưởng, ngân sách nhân sự và báo cáo định kỳ theo yêu cầu của Ban Giám đốc/Trưởng phòng HCNS.Đảm bảo việc tính lương, chi trả và...
Đối tác nhân sự Khối phòng ban phụ trách (20%)- Truyền thông/ Hướng dẫn các Quy chế, Quy định, Chính sách nhân sự Khối phòng ban phụ trách- Phân tích, tư vấn, báo cáo định kỳ các chỉ số biến động...
MỤC TIÊU VỊ TRÍ: Chịu trách nhiệm chuyên sâu toàn bộ nghiệp vụ Lương – Thưởng – Phúc lợi (Compensation & Benefits), bao gồm payroll, thuế TNCN, bảo hiểm và kiểm soát chi phí nhân sự; đảm bảo tính...
Công ty cổ phần đầu tư xây dựng phát triển hạ tầng việt nam
Xem nhanh
- Thực hiện tính lương và báo cáo chi phí lương hàng tháng- Thực hiện các công việc theo yêu cầu của người quản lý.- Kiểm tra bảng chấm công được kết xuất từ phần mềm misa amis- Kê khai thuế và...
