Thông tin chungVị trí: Nhân viên ISOBáo cáo cho: Trưởng bộ phận HCNS/ Ban giám đốcBộ phận: HCNSMô tả công việc- Phối hợp với các phòng ban để xây dựng và hoàn thiện quy trình làm việc phù hợp thực...
[Organization/Position introduction]• The APAC FSC is a team dedicated to ensuring food safety across APAC organizations. Its primary tasks include verifying national standards, verifying and...
Công ty cổ phần vắc xin và sinh phẩm nam hưng việt
Xem nhanh
MÔ TẢ CÔNG VIỆCXây dựng chiến lược sản phẩm- Lập kế hoạch phát triển danh mục sản phẩm dài hạn- Xây dựng định vị sản phẩm (USP) và chiến lược cạnh tranh- Nghiên cứu thị trường vắc xin và ngành y...
· Thành thạo sử dụng công cụ kiểm soát chất lượng QCP, AQL, FMEA, MSA, SPC và các công cụ chất lượng khác.· Làm báo cáo 8D về các khiếu nại của khách hàng.· Phối hợp với các bộ phận nội bộ liên quan...
Trách nhiệm- Phân tích, đánh giá, phát hiện các thay đổi bất thường của giá thành sản xuất. Điều chỉnh giá thành theo biến động chi phí;- Lập các báo cáo liên quan: báo cáo công việc, báo cáo giá...
Ưu tiên ứng viên có kiến thức cơ bản về vải. Tuy nhiên, những ứng viên chưa có kiến thức nhưng sẵn sàng học hỏi và tích cực tham gia vào quá trình phát triển vải cũng được hoan nghênh ứng tuyển.Có kỹ...
Phối hợp liên phòng ban Làm việc chặt chẽ với các phòng ban (Sản xuất, Kỹ thuật, An toàn, Chất lượng, Nhân sự…) để đảm bảo các chương trình cải tiến đồng bộ và hiệu quả. Tham gia các cuộc họp chiến...
Xây dựng & triển khai hệ thống 5S – Kaizen Thiết kế, ban hành và chuẩn hóa các quy trình, quy định 5S – Kaizen áp dụng thống nhất tại tất cả các nhà máy. Giám sát, đánh giá và duy trì việc thực...
* WE OFFER THE BENEFIT PACKAGE FOR THIS POSITION AS BELOW:Performance Evaluation bonus yearly up to 1 month of basic salaryCollaborate in an English speaking, professional workplace.Free Shuttle bus...
Job descriptions:Ensure products to meet required standard of quality and safetyLiaise with US head office, merchandising team and factories to fix products issuesFollow- up orders with company’s...
