Senior HR Executive is responsible for managing and executing a wide range of HR activities including recruitment, compensation & benefits, employee relations, performance management, and HR...
Khảo sát nhu cầu và lập kế hoạch đào tạo theo định kỳ.Phụ trách xây dựng và triển khai hệ thống đào tạo của công ty.Triển khai đào tạo hội nhập cho nhân viên mới và các chương trình nâng cao kỹ năng...
Mảng B2C (Khách hàng cá nhân – Học viên trực tiếp)Tìm kiếm, tiếp cận và Tư vấn và giới thiệu các chương trình học, khóa đào tạo phù hợp với nhu cầu cá nhân của khách hàng.Chăm sóc khách hàng, đồng...
Phối hợp các phòng ban xây dựng, chuẩn hóa tài liệu và chương trình đào tạo nội bộ.Phát triển đội ngũ giảng viên nội bộ (Internal Trainers) từ các phòng ban.Khảo sát nhu cầu và lập kế hoạch đào tạo...
Xây dựng kế hoạch:Xây dựng và phát triển thư viện tài liệu đào tạo: Quản lý và phân bổ tài liệu dịch về sản phẩm, giáo trình sản phẩm, video, bài giảng, khóa kỹ năng mềm ...Phối hợp với cấp quản lý...
Xây dựng kế hoạch và triển khai các chương trình đào tạo cho các bộ phận phụ trách- Tham gia xây dựng và đề xuất ngân sách đào tạo hàng năm để đảm bảo thực hiện hiệu quả kế hoạch đào tạo- Xây dựng...
Theo dõi và báo cáo về tiến độ đào tạo, chi phí và hiệu quả.Quản lý ngân sách đào tạo, đảm bảo sử dụng hiệu quả nguồn lực.Thiết kế, xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ, bên ngoài,...
Đánh giá sau đào tạo và coaching đối với các học viên chưa đạtXây dựng nội dung đào tạo cho đội ngũ nhân sự: quản lý, tư vấn viênTổ chức các hoạt động đào tạo nội bộ/teamThực hiện các công việc được...
- Tìm kiếm, phát hiện và tổ chức những khóa đào tạo mới phù hợp với công việc của cá nhân/đơn vị.- Thiết lập, hướng dẫn và kiểm soát việc thực hiện chính sách đào tạo, quy trình đào tạo của Công ty...
Xác định nhu cầu và yêu cầu đào tạo.Quản lý chất lượng chung kết quả rèn luyệncủa học viên, theo dõi và báo cáo những thànhcông và tiến bộ của học viên sau đào tạo.Thực hiện tổng hợp các nội dung học...
Công tác Đào tạo (70%)- Khảo sát, phân tích và đánh giá nhu cầu để lên kế hoạch đào tạo trong ngắn hạn và dài hạn;- Triển khai thực hiện và theo dõi, đánh giá hiệu quả các hoạt động đào tạo, kiến...
TRÁCH NHIỆM:Xây dựng & triển khai chương trình Đào tạoĐánh giá, cải tiến nội dung đào tạo theo phản hồi và nhu cầu phát triển nhân sự.Ứng dụng công nghệ và xu hướng mới trong đào tạo.Lập kế hoạch...
Công ty cổ phần thương mại & dịch vụ medlatec group
Xem nhanh
Xây dựng và thiết kế tài liệu đào tạo được phân công;Phối hợp chặt chẽ với các Trưởng bộ phận để theo dõi quá trình phát triển nhân sự sau đào tạo, đánh giá hiệu quả và tối ưu hóa khung chương...
- Đánh giá hiệu quả đào tạo và đề xuất các cải tiến để nâng cao chất lượng đào tạo.- Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn- Tổ chức các buổi đào tạo, huấn luyện định kỳ và đột xuất cho nhân viên- Xây...
Tổ chức & Triển khai đào tạoXây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo hàng năm, hàng quý theo chiến lược phát triển của công ty.Thiết kế, chuẩn bị tài liệu, giáo trình, công cụ hỗ trợ học tập (online &...
Đánh giá hiệu quả sau đào tạo, thu thập phản hồi, đề xuất cải tiến nội dung và phương pháp giảng dạy.Trực tiếp đứng lớp đào tạo các chương trình nội bộ: hội nhập, kỹ năng nghề, 5S, an toàn lao động,...
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆCĐịa điểm làm việc: Hà Nội, Hồ Chí MinhPhát triển GVNB/GV kiêm nhiệm ( năng lực và số lượng) nhằm tăng năng lực đào tạo của đội ngũ quản lý- Thực hiện tôn vinh GVNB/GVKN- Tổ...
Phát triển hệ thống đào tạo:- Xây dựng & Triển khai chương trình phát triển giảng viên nội bộ.- Tìm kiếm và đánh giá các đối tác/nhà cung cấp phù hợp với yêu cầu của công ty.- Xây dựng hệ...
Giới thiệu vị tríTutor Manager (TM) là Mentor – Coach – Trainer trực tiếp của đội ngũ Gia sư. TM chịu trách nhiệm đảm bảo:- Mỗi Gia sư đạt chuẩn giảng dạy (PS ≥ 80%, hành vi đúng quy chuẩn).- Mỗi...
- Khảo sát & phân tích nhu cầu đào tạo của Doanh nghiệp.- Lập kế hoạch & thiết kế chương trình đào tạo- Tổ chức và triển khai các chương trình- Đánh giá hiệu quả đào tạo, thu thập từ học viên- ...
- Tham mưu cho trưởng phòng công tác lập kế hoạch năm- Đào tạo nhân sự mới (hội nhập): tổ chức các lớp đào tạo văn hóa Bệnh viện Đa khoa Phương Đông, lớp kỹ năng giao tiếp, tiêu chuẩn, tác phong,...
Đào tạo (70%):Tổ chức các buổi đào tạo nội bộ: đào tạo kỹ năng mềm, văn hóa doanh nghiệp, và các chương trình đào tạo cốt lõi.Lập kế hoạch đào tạo và xây dựng khung năng lực cho các bộ phận trong...
- Tư vấn & giải đáp: hỗ trợ giải quyết các thắc mắc, khiếu nại (liên quan đến nội dung chuyên môn) từ đại lý/khách hàng- Hỗ trợ sự kiện chuyên môn: thực hiện demo, thuyết trình tại các...
Giới thiệu vị tríTutor Manager (TM) là Mentor – Coach – Trainer trực tiếp của đội ngũ Gia sư. TM chịu trách nhiệm đảm bảo:- Mỗi Gia sư đạt chuẩn giảng dạy (PS ≥ 80%, hành vi đúng quy chuẩn).- Mỗi...
* Xây dựng và phát triển:- Lên chiến lược, lập kế hoạch và triển khai các chương trình đào tạo hàng tháng, quý, năm phù hợp với chiến lược phát triển kinh doanh của công ty.- Xây dựng và quản lý...
Phụ trách hoạt động tổ chức đào tạo bao gồm:- Phụ trách đào tạo sản phẩm cho Nhà phân phối để hỗ trợ tốt cho bán hàng- Lên kế hoạch đào tạo, tổ chức các chương trình đào tạo dành cho Nhà phân phối...
Công ty tnhh sản xuất dịch vụ và thương mại an tâm
Xem nhanh
Thực hiện đào tạo nội bộ cho nhân viên các phòng ban theo kế hoạch.Xây dựng và phát triển các module đào tạo theo định hướng của công ty.Đào tạo đội ngũ bán hàng (70%), đào tạo nhân sự nội bộ...
- Lập kế hoạch phù hợp để đào tạo, bổ sung thêm các kiến thức, nghiệp vụ.- Thực hiện đánh giá năng lực, trình độ của toàn bộ nhân viên trong công ty.- Lập báo cáo các công việc đào tạo nhân sự đã...
Công ty tnhh mtv xuất nhập khẩu thương mại dịch vụ hùng thủy
Xem nhanh
Đào tạo (60%): cho nội bộ nhân viên (khối sell out, BO) và cho khách hàng đối tác...về sản phẩm và công ty (có đi công tác), cụ thể như sau:Cập nhật kịp thời thông tin, hình ảnh, kiến thức về các sản...
Lập kế hoạch, chương trình và lịch kiểm tra, thi của các đợt đào tạo.Tham mưu cho ban TGĐ trong việc cử CBCNV tham dự các khóa huấn luyện tại các trường (trung tâm) đào tạo chuyên nghiệp, hoặc mời...
