Activities Manager

• Hỗ trợ các hoạt động chung của bộ phận Công viên nước.
• Nghiên cứu thị trường, nắm bắt xu hướng để lên ý tưởng và xây dựng các chương trình, sự kiện giải trí mới lạ, phù hợp với mọi đối tượng khách hàng
• Quản lý và kiểm tra nhân viên trong thời gian hoạt động, lịch làm việc.
• Lập và quản lý ngân sách hoạt động của bộ phận. Đánh giá hiệu quả của các chương trình, hoạt động đã tổ chức và báo cáo định kỳ cho TBP Công viên nước và Ban Quản lý.
• Trực tiếp xử lý các vấn đề của khách hàng phát sinh trong quá trình tham gia hoạt động.
• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên giải trí (hoạt náo viên, diễn viên, nhân viên phụ trách khu vực...)
• Hoàn thành các báo cáo theo yêu cầu của bộ phận phụ trách cho Trưởng bộ phận Công viên nước.
• Hỗ trợ lập kế hoạch mua sắm và kiểm soát công cụ dụng cụ.
• Đào tạo và hướng dẫn công việc cho nhân viên.
• Lập kế hoạch và tổ chức các hoạt động giải trí cho khách trong Khách sạn và Công viên nước.
• Lập kế hoạch tổ chức và giám sát toàn bộ hoạt động giải trí hàng ngày, các buổi biểu diễn nghệ thuật, các chương trình giải trí theo mùa, chương trình Lễ Hội…, đảm bảo mọi chương trình diễn ra suôn sẻ, đúng lịch trình và đạt tiêu chuẩn chất lượng cao nhất
• Hỗ trợ và tiến hành các công việc do Trưởng bộ phận Công viên nước giao phó.
• Đề xuất các ý tưởng đột phá để nâng cao trải nghiệm khách hàng, mang lại sự khác biệt cho Mikazuki 365 so với các đối thủ cạnh tranh
• Chịu trách nhiệm xử lý và hỗ trợ các vấn đề phát sinh của khách tại các khu vực vui chơi.

• Kỹ năng quản lý, điều hành
• Anh văn giao tiếp tốt
• Tốt nghiệp đại học trở lên
• Kỹ năng hoạt náo, tổ chức sự kiện
• Kỹ năng giao tiếp tốt
• Kỹ năng tư duy sáng tạo
• Ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong công tác quản lý mảng vui chơi giải trí, sự kiện của khu nghĩ dưỡng 5 sao hoặc công viên chủ đề.

• Phúc lợi dành cho nhân viên thâm niên
• Đóng BHXH ngay sau khi hết thời gian thử việc theo mức lương thực nhận
• Tham gia các chương trình đào tạo
• Nhà ở dành cho nhân viên (lưu trú ngoại tỉnh)
• Phụ cấp học tập và sinh hoạt phí cho con nhân viên
• Hưởng các chế độ theo quy định của Luật Lao động và chính sách của Công ty.
• Mức lương hấp dẫn, môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động.
• Bảo hiểm tai nạn 24/7 dành cho nhân viên
• 8 ngày off/tháng và 12 ngày phép/năm
• Đồng phục và bữa ăn theo ca
• Nhận 100% phí phục vụ và lương trong thời gian thử việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-03 17:10:03