Chuyên Viên Đào Tạo
Mô tả công việc
- Thiết kế, xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ, bên ngoài, đảm bảo phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.- Xác định nhu cầu đào tạo dựa trên phân tích hiệu suất, đánh giá năng lực và các phản hồi từ nhân viên và quản lý.- Quản lý ngân sách đào tạo, đảm bảo sử dụng hiệu quả nguồn lực.- Lựa chọn và làm việc với các nhà cung cấp dịch vụ đào tạo (giảng viên, chuyên gia) bên ngoài.- Tổ chức và điều phối các khóa đào tạo, bao gồm hậu cần, tài liệu, và các vấn đề liên quan khác.- Đánh giá hiệu quả của các chương trình đào tạo thông qua các công cụ đo lường và phản hồi từ học viên.- Theo dõi và báo cáo về tiến độ đào tạo, chi phí và hiệu quả.- Cập nhật kiến thức về các phương pháp đào tạo mới nhất và các xu hướng trong ngành.- Xây dựng và duy trì cơ sở dữ liệu đào tạo, bao gồm hồ sơ đào tạo của nhân viên.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, hoặc các lĩnh vực liên quan.- Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo và phát triển, ưu tiên kinh nghiệm trong môi trường doanh nghiệp.- Có kiến thức vững chắc về các phương pháp đào tạo, bao gồm đào tạo trực tuyến, đào tạo theo nhóm, và đào tạo tại chỗ.- Có khả năng thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo hiệu quả.- Có kinh nghiệm làm việc với các nhà cung cấp dịch vụ đào tạo.- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và trình bày tốt.- Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian và giải quyết vấn đề tốt.- Kỹ năng phân tích và đánh giá hiệu quả đào tạo.- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.- Sử dụng thành thạo các công cụ Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Quyền lợi
Chỗ ở miễn phí cho người ở xa (Cơm ngày 3 bữa);Cơm ca buổi trưa đối với toàn bộ Công nhân viên trong công ty;Cấp đầy đủ đồng phục, bảo hộ LĐ, thiết bị LĐ phù hợp với cv:Du lịch hàng năm theo chế độ Cty:Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm:Nghỉ phép năm theo Bộ luật LĐ (thử việc có 2 ngày phép)Được đóng BHXH theo quy định của pháp luật:Thưởng Lễ, sinh nhật, trung thu, Tết, lương tháng 13,...Theo quy định của công ty;Các chế độ khác thực hiện theo Thỏa ước lao động tập thể của Công ty..Môi trường làm việc thân thiện.
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-05 12:30:03









