Chuyên Viên Merchandiser, Công Ty Thời Trang - Mảng Túi Xách, Quận 2, Đi Làm Ngay, Thu Nhập Tốt & Ổn Định

Oceana London là thương hiệu chuyên kinh doanh quần áo thời trang nữ thiết kế, túi xách & charm phụ kiện độc đáo, sản xuất thủ công, tập khách hàng cao cấp và 60% là khách hàng nước ngoài.

Mô Tả Công Việc
Merchandiser sẽ là cầu nối quan trọng giữa ý tưởng thiết kế và sản phẩm thực tế. Bạn chịu trách nhiệm chính về việc tìm kiếm, đàm phán và phát triển mối quan hệ với đối tác (nhà máy, xưởng sản xuất, nhà cung cấp nguyên liệu) trong nước và quốc tế để đưa ra các mẫu mới phù hợp với định hướng thương hiệu, chất lượng cao và chi phí tối ưu.
Trách Nhiệm Chính

- Sourcing & Tìm kiếm đối tác

Đàm phán hợp đồng, giá cả, điều khoản thanh toán, MOQ và thời gian sản xuất
Chủ động nghiên cứu, tìm kiếm và xây dựng danh sách đối tác tiềm năng (nhà máy, xưởng may, cung cấp da cao cấp, phụ kiện kim loại, vải lót, khóa kéo...) tại Việt Nam và quốc tế
Đánh giá năng lực đối tác theo tiêu chí chất lượng, công suất, thời gian giao hàng, giá thành và tính bền vững

- Phát triển mẫu mới

Phối hợp chặt chẽ với đội ngũ Design nhận brief sản phẩm, chuyển ý tưởng thành tech- pack, spec sheet chi tiết
Đề xuất cải tiến chất liệu, phụ kiện hoặc quy trình để tối ưu chi phí mà vẫn giữ chất lượng cao
Theo dõi toàn bộ quy trình phát triển mẫu: gửi spec → đặt sample → kiểm tra mẫu → chỉnh sửa → approve mẫu → chuẩn bị file sản xuất
Đảm bảo mẫu mới đúng yêu cầu về chất lượng da, độ hoàn thiện, độ bền và tính thẩm mỹ theo tiêu chuẩn Baga

- Quản lý & Theo dõi

Hỗ trợ bộ phận mua hàng và sản xuất khi chuyển sang đặt hàng số lượng lớn
Xây dựng và duy trì hệ thống database đối tác, đánh giá hiệu suất định kỳ

- Năng lực tìm kiếm và làm việc với các đối tác sản xuất trong nước và quốc tế
- Siêng năng, cẩn thận, tỉ mỉ, chú ý đến chi tiết
- Từ 28 tuổi, có kinh nghiệm từ 2 năm kinh nghiệm
- Có laptop phục vụ công tác báo cáo định kỳ
- Có kinh nghiệm làm việc lĩnh vực túi xách thời trang & các phụ kiện (charm)
- Yêu thích thời trang và tiếng Anh giao tiếp

- Thu nhập cạnh tranh theo năng lực
+ Lương cơ bản + Thưởng KPI đội nhóm
(Luôn thanh toán đúng hạn, không chậm trễ và đảm bảo sự công bằng trong đội ngũ)
- Mô hình kinh doanh đang mở rộng, nhiều thử thách và cơ hội phát triển bản thân cấp bậc Quản lý
- Phụ cấp đi lại
- Sản phẩm thiết kế độc đáo, được nhiều khách hàng yêu thích và phản hồi tích cực, dễ tư vấn và thuyết phục bán hàng
- Thưởng Lễ, Tết, 30/4- 1/5, sinh nhật...
- Đặc Biệt Team Building 2025 tại Bali (Trọn gói 100% chi phí)
- Thưởng tháng 13
- Chính sách mua hàng đặc biệt cho nhân viên
- Team building hàng năm trong và ngoài nước
- Review tăng lương hàng năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-05 13:30:03