Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp - Tiếng Trung - Mức Lương Upto 20M
Mô tả công việc
Quản lý tiền lương & phúc lợi:
• Theo dõi, quản lý hợp đồng lao động (ký mới, gia hạn, chấm dứt), đảm bảo đúng quy trình pháp luật để tránh các rủi ro tranh chấp (đặc biệt là các trường hợp thử việc).
• Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng và các khoản phụ cấp hàng tháng cho khối văn phòng và nhà máy.
• Xây dựng và cập nhật bảng mô tả công việc, hệ thống đánh giá KPI cho các vị trí.
• Quản lý và thực hiện các thủ tục về BHXH, BHYT, BHTN, Thuế TNCN cho người lao động.
Tuyển dụng và đào tạo:
• Tổ chức các buổi đào tạo hội nhập cho nhân viên mới về văn hóa công ty, nội quy lao động và các quy định bảo mật.
• Chịu trách nhiệm toàn bộ quy trình tuyển dụng từ đăng tin, lọc hồ sơ, phỏng vấn đến khi tiếp nhận nhân sự mới.
• Xây dựng nguồn ứng viên chất lượng cho các vị trí đặc thù của công ty.
Nghiệp vụ Tiếng Trung & đối ngoại:
• Thực hiện việc hỗ trợ phiên dịch trong các cuộc họp liên quan đến chuyên môn nếu có yêu cầu.
• Đại diện công ty xử lý các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động.
• Thực hiện soạn thảo các văn bản cần thiết song ngữ để báo cáo với quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc
• Kỹ năng mềm: Kỹ năng quản lý đội ngũ, giao tiếp khéo léo, xử lý tình huống tốt, chịu được áp lực công việc.
• Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở các chuyên ngành liên quan.
• Kỹ năng chuyên môn: Hiểu về Luật lao động, Luật bảo hiểm và các quy định về Thuế TNCN hiện hành
• Kinh nghiệm: Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên từng làm việc trong các công ty thương mại tổng hợp.
• Tiếng Trung 4 kỹ năng – sử dụng trong công việc.
Quyền lợi
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, thân thiện, có cơ hội phát triển nghề nghiệp lâu dài
• Mức lương: up to 20.000.000 VNĐ/tháng
• Phụ cấp theo quy định của công ty
• Cẩn thận, trung thực, trách nhiệm cao, khả năng chịu áp lực công việc tốt
• Chế độ đãi ngộ đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước
• Thưởng các ngày Lễ, Tết, tham gia du lịch cùng công ty,...
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-09 06:50:02








