Chuyên Viên Phát Triển Kinh Doanh Cấp Cao (Senior Business Development – B2B)

Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các vị trí ra quyết định: CEO, HRD, CMO…
Đóng vai trò tư vấn, phối hợp cùng đội ngũ xây dựng và trình bày giải pháp phù hợp với bối cảnh và ngân sách của khách hàng
Chủ động tìm kiếm, tiếp cận và phát triển khách hàng doanh nghiệpXây dựng, quản lý và mở rộng tệp khách hàng tiềm năng theo ngành, quy mô và nhu cầu
Trình bày proposal, đàm phán hợp đồng & ký kết hợp đồng
Tham gia các hoạt động workshop, sự kiện, networking B2B để mở rộng quan hệ và thị trường
Theo dõi pipeline kinh doanh, báo cáo kết quả theo tuần/tháng/quý
Phát triển cơ hội upsell, cross- sell, tái ký hợp đồng với khách hàng hiện hữu
Tìm hiểu, phân tích bài toán của khách hàng liên quan đến văn hóa doanh nghiệp, truyền thông nội bộ, trải nghiệm nhân viên
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Lãnh đạo
Thời gian làm việc: 8h30 – 17h30, Thứ Hai – Thứ Sáu (Nghỉ Thứ Bảy, Chủ nhật, các ngày lễ)
Địa điểm làm việc: 22 Mai Anh Tuấn, Đống Đa, Hà Nội

Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm hiệu quả
Có kinh nghiệm làm việc với khách hàng doanh nghiệp, đặc biệt là các cấp quản lý và lãnh đạo
Chịu được áp lực công việc và quản lý nhiều cơ hội kinh doanh song song
Tối thiểu 3 – 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Business Development/ Sales B2B/Account/Consulting trong lĩnh vực dịch vụ, truyền thông, agency, tư vấn
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán và xây dựng mối quan hệ tốt
Tốt nghiệp đại học trở lên
Chủ động, có tinh thần làm chủ công việc, kiên trì theo đuổi mục tiêu
Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại agency, công ty tư vấn hoặc doanh nghiệp quy mô vừa và lớn
Có khả năng phân tích nhu cầu, tư vấn giải pháp và bán hàng theo hướng giá trị

Văn hoá gắn kết với các hoạt động team building, dã ngoại và sự kiện nội bộ định kỳ
Môi trường làm việc chuyên nghiệp – sáng tạo – cởi mở, đề cao tinh thần làm chủ, chủ động và tư duy tích cực
Cơ hội làm việc trực tiếp với các doanh nghiệp lớn, tham gia các dự án có chiều sâu về con người & văn hoá, mang lại giá trị dài hạn cho tổ chức
Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước
Cơ hội phát triển rõ ràng thông qua đào tạo chuyên môn, kỹ năng tư vấn – bán giải pháp – làm việc với khách hàng cấp cao
Chế độ nghỉ phép linh hoạt: 12 ngày phép/năm và 06 ngày làm việc từ xa (WFH)
Thu nhập cạnh tranh gồm lương cứng + thưởng theo kết quả kinh doanh, ghi nhận xứng đáng năng lực và đóng góp
Bảo hiểm sức khỏe PTI cho nhân viên
Trang bị đầy đủ thiết bị làm việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-16 14:25:02