Finance Planning & Analysis Associate

KẾT QUẢ TRỌNG YẾU TRONG 6- 18 THÁNG

18 tháng: Trở thành Đối tác tài chính tin cậy, cung cấp các phân tích biến động (Variance Analysis) sâu sắc đến mức có thể dự báo trước các rủi ro vận hành cho các trưởng bộ phận.
12 tháng: Tự động hóa ít nhất 70% các thao tác xử lý dữ liệu thủ công. Xây dựng bộ Dashboard tài chính (P&L, Cash Flow) cập nhật theo thời gian thực với độ trễ thấp.
6 tháng đầu: Thiết lập và chuẩn hóa thành công bản đồ luồng dữ liệu (Data Lineage) từ Kinh doanh, Vận hành, Công nghệ vào Tài chính. Loại bỏ hoàn toàn tình trạng dữ liệu rác đầu vào.

SUCCESS INDICATORS

Reporting Lead- time: Thời gian hoàn thành báo cáo quản trị hàng tháng (Rút ngắn thời gian so với quy trình hiện tại).
Automation Rate: Số lượng quy trình hoặc báo cáo được chuyển đổi từ Excel thủ công sang hệ thống tự động hóa.
Data Integrity Score: Tỷ lệ sai lệch giữa dữ liệu báo cáo và thực tế kiểm toán (Mục tiêu dưới 1%).
Stakeholder Feedback: Mức độ hài lòng của các trưởng bộ phận về tính minh bạch và khả năng hỗ trợ từ phía tài chính.

CORE CAPABILITIES (Năng lực cốt lõi)

Quản trị sự phụ thuộc (Stakeholder Management): Kỹ năng đàm phán và thúc đẩy các bên liên quan thực hiện đúng cam kết về thời hạn và chất lượng dữ liệu.
Kỹ thuật xử lý dữ liệu: Thành thạo SQL/Python hoặc các công cụ BI (Power BI/Tableau) để làm sạch và cấu trúc dữ liệu thô.
Tư duy hệ thống (Systems Thinking): Khả năng nhìn thấy mối liên hệ giữa một đơn hàng tại kho và một dòng tiền trên Bảng cân đối kế toán.
Tư duy Điều tra viên: Khả năng phản biện, không chấp nhận câu trả lời bề mặt và sẵn sàng đào sâu cho đến khi tìm thấy bản chất sự việc.
Kiến thức tài chính vững chắc: Hiểu sâu về mối liên kết giữa P&L, Balance Sheet và Indirect Cash Flow.

CHALLENGES (Thách thức lớn)

Áp lực về tính chính xác: Trong môi trường công nghệ thay đổi nhanh, một sai số nhỏ cũng có thể dẫn đến quyết định chiến lược sai lầm.
Thay đổi văn hóa: Việc yêu cầu các bộ phận khác có trách nhiệm với dữ liệu tài chính đòi hỏi sự kiên nhẫn và kỹ năng giao tiếp quyết liệt.
Dữ liệu hỗn loạn: Bạn sẽ phải đối mặt với một khối lượng lớn dữ liệu phi cấu trúc, rời rạc từ nhiều nền tảng công nghệ khác nhau.

VI/ QUYỀN LỢI

Làm chủ công nghệ: Được khuyến khích ứng dụng AI, Automation và các công cụ dữ liệu mới nhất để tối ưu hóa công việc.
Từ thợ làm số thành kiến trúc sư: Bạn không kế thừa một hệ thống cũ kỹ; bạn là người trực tiếp thiết kế và xây dựng hệ thống tài chính thế hệ mới của Leversphere.
Văn hóa Hành động & Giải pháp: Chúng tôi loại bỏ sự quan liêu. Tại đây, tư duy sáng tạo và khả năng giải quyết vấn đề của bạn được tôn trọng hơn là cấp bậc.
Thưởng tháng 13 và thưởng kinh doanh cuối năm rõ ràng, minh bạch
Thu nhập cạnh tranh nhất thị trường, tương xứng với năng lực và hiệu quả công việc.
Lộ trình phát triển: Làm việc trực tiếp với đội ngũ lãnh đạo, có cơ hội mở rộng vai trò sang Strategic Finance hoặc Quản trị dữ liệu sản phẩm.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-05 19:05:02