Fullstack C# .NET

Làm việc trên toàn bộ stack công nghệ, phối hợp chặt chẽ với team và làm chủ hệ thống mình xây dựng.
Xây dựng và bảo trì các dịch vụ có khả năng mở rộng (scale), có tính quan sát cao (observable) và xử lý được các bài toán thực tế phức tạp.
Làm việc với hệ thống phân tán (distributed systems), hạ tầng đám mây và các thực hành kỹ thuật hiện đại.

Về vị trí: Yêu cầu ứng viên ở Hà Nội hoặc các tỉnh miền Bắc
Kỹ năng bắt buộc:

Thiết kế Database: Có khả năng thiết kế schema hợp lý và hiểu về Polyglot persistence (sử dụng nhiều loại DB cho các mục đích khác nhau).
Thành thạo C hoặc các ngôn ngữ hướng đối tượng khác.
Hiểu biết về hệ thống phân tán & kiến trúc hướng dịch vụ (SOA): dịch vụ tự trị, giao tiếp bất đồng bộ (pub/sub).
Kinh nghiệm làm việc với nền tảng đám mây Azure.
Thiết kế API: Thiết kế các RESTful API sạch và dễ bảo trì.
CI/CD: Tự động hóa triển khai (Azure DevOps, GitHub Actions...).
Am hiểu về bảo mật: OAuth & các luồng xác thực.
Nắm vững các chỉ số Observability (metrics, logging, tracing).
Kỹ năng kiểm thử: Viết unit & integration tests.
Docker & Containerization.

Điểm cộng:

Kinh nghiệm với React và TypeScript.
Hiểu biết về các pattern Event sourcing.

Chương trình NTQ Ranking giúp định hình lộ trình phát triển rõ ràng cho nhân sự khi gia nhập
Chương trình và chế độ ghi nhận đặc biệt cho nhân sự gắn bó lâu dài
Được đóng bảo hiểm theo quy định, kèm theo bảo hiểm sức khỏe cá nhân, bảo hiểm sức khỏe cho người thân, và chế độ thai sản tương đương 75% mức lương, khám sức khỏe 1 năm/1 lần.
Được định hướng phát triển công nghệ chuyên sâu, tham gia nhiều dự án lớn và áp dụng công nghệ mới nhất.
Văn hóa học tập & nghiên cứu: Hỗ trợ chi phí thi các chứng chỉ chuyên môn, tham gia các khóa học nội bộ up skills, khóa học phát triển lên quản lý cùng các chuyên gia có 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phần mềm.
Cân bằng cuộc sống và công việc với các CLB ngoại khóa, hoạt động Teambuilding, nghỉ mát hàng năm, khu vực làm việc Open Space, Pantry và Board game
Mức lương cạnh tranh, xem xét tăng lương dựa trên năng lực và hiệu quả công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-03 13:10:02