Game Backend Developer (Golang)

Gamota- một trong những nhà phát hành game mobile hàng đầu tại thị trường Việt Nam với hơn 35 triệu khách hàng, hơn 12 năm kinh nghiệm và hơn 160 tựa game đã ra mắt. Xây dựng môi trường làm việc trẻ trung, năng động với tinh thần làm việc chủ động, nhiệt huyết, với tinh thần sáng tạo cao, Gamota mong muốn tìm kiếm các mảng ghép cùng tần số để cùng phát triển và mang đến những dịch vụ và trải nghiệm chơi game tốt nhất.
Hiện tại Gamota đang tìm kiếm vị trí “
Game Backend Developer (Golang)
" với các thông tin như sau:
THÔNG TIN TUYỂN DỤNG

Phòng ban: Phòng Gabros Studio- Gamota
Vị trí: Game Backend Developer (Golang)
Cấp độ: Middle/Senior
Hình thức làm việc: Toàn thời gian (Full- time)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Tối ưu hiệu năng (10%): Quản lý session, tối ưu hóa tốc độ phản hồi và xử lý các bài toán về độ trễ (latency) cho các dịch vụ cốt lõi.
Thiết kế & Phát triển hệ thống (30%): Trực tiếp xây dựng các dịch vụ Backend sử dụng Golang (gRPC, REST API). Đảm bảo hệ thống vận hành ổn định, linh hoạt và dễ dàng bảo trì.
Kiến trúc Microservices (50%): Triển khai và quản lý các dịch vụ; đảm bảo giao tiếp mượt mà giữa các service thông qua Kafka và NATS.
Kiểm soát chất lượng (10%): Cập nhật nội dung mới, sửa lỗi định kỳ và chuẩn hóa quy trình sản xuất để chuyển giao sản phẩm trơn tru.

YÊU CẦU
Trình độ học vấn & Chuyên môn

Học vấn: Bằng cấp liên quan đến Computer Science hoặc các lĩnh vực tương tự.
Chuyên môn:
Hiểu biết về Message Broker (Kafka, NATS).
Sử dụng thành thạo cơ sở dữ liệu SQL (MySQL) và NoSQL (MongoDB).
Có kiến thức vững về Memory Caching (Redis).
Hiểu biết về Concurrency (Goroutine, Channels) và tối ưu hóa tài nguyên trong Go.
Hiểu biết về Docker và Kubernetes (K8s) là một điểm cộng.

Kinh nghiệm

Thận trọng, trách nhiệm, nghiêm túc đối với bảo mật thông tin và hệ thống.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm thực tế với ngôn ngữ Go (Golang).
Có kinh nghiệm thực chiến trong việc triển khai và vận hành hệ thống Microservices.
Có kinh nghiệm triển khai sản phẩm trên Linux.

Kỹ năng

Kỹ năng debug hệ thống phân tán; thành thạo Git.
Cần thận, tỉ mỉ, có tinh thần trách nhiệm cao và đam mê học hỏi công nghệ mới.
Khả năng phân tích hệ thống trọng tải lớn.
Tư duy logic tốt, khả năng tự nghiên cứu, kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.

QUYỀN LỢI:
Phúc lợi tài chính minh bạch và toàn diện

Ghi nhận sự đóng góp thông qua các khoản thưởng phong phú, hấp dẫn góp phần gia tăng thu nhập của nhân viên: Thưởng các ngày lễ 30/4- 01/05, 02/09, Tết dương lịch, thưởng dự án, thưởng KPI, hiệu suất công việc hàng tháng, thưởng quý và lương tháng 13…;
Mức lương tương xứng với năng lực. Chính sách xét điều chỉnh tăng lương 6 tháng/lần (Đánh giá theo hiệu xuất, kết quả công việc và năng lực);
Gói chăm sóc sức khỏe định kỳ hằng năm tại các Bệnh viện Đại học Y Hà Nội và Saigon Healthcare;
Được hưởng các mức Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành;

Chú trọng phát triển năng lực mỗi cá nhân

Được tham gia các Workshop, Master talk, CEO talk chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm từ các chuyên gia trong và ngoài Công ty;
Có lộ trình thăng tiến rõ ràng. Chính sách luân chuyển công việc linh hoạt và cởi mở nhằm thúc đẩy nhân viên khám phá sức mạnh tiềm năng của bản thân và thử thách với những cơ hội mới.
Chính sách hỗ trợ khuyến khích học tập, khen thưởng dành cho nhân viên đạt chứng chỉ đào tạo;
Được đào tạo và phát triển theo khung năng lực và lộ trình nghề nghiệp của từng vị trí thông qua các khóa đào tạo miễn phí trên hệ thống đào tạo trực tuyến E- learning Appota, các khoá học hàng đầu của Coursera, Udemy;

Văn hóa làm việc độc đáo

Mỗi cá nhân được trao quyền chủ động trong mọi việc, phát huy các thế mạnh, phá bỏ khuôn mẫu và sáng tạo theo phong cách riêng;
Môi trường trẻ trung, năng động và sáng tạo, nơi mọi ý tưởng táo bạo được đón nhận.
Được dẫn dắt, định hướng bởi định hướng bởi đội ngũ BOD có tầm với kim chỉ nam tập trung vào phát triển giá trị con người và tinh thần startup mạnh mẽ;
Tại Appota, mỗi nhân viên sẽ được làm việc mình thích, thích việc mình làm với văn hóa "No Boss Just Leader" cùng 7 giá trị cốt lõi IAPPOTA;

Trải nghiệm sự chăm sóc tinh thần tận tâm và chu đáo

Được chăm sóc tỉ mỉ từ những bữa ăn sáng, ăn chiều miễn phí với chi phí 2.000.000/người/tháng và tận hưởng không gian cafe hiện đại dành riêng cho nhân viên;
Được thỏa sức tham gia các câu lạc bộ đa sắc màu: CLB Yoga, Bóng đá, Game Esports, Cầu lông, Zumba…
Được trải nghiệm các hoạt động gắn kết đa dạng: Các hoạt động team building, chương trình Friday Frenzy, Đại tiệc sinh nhật công ty kết hợp du lịch hàng năm lên tới 10.000.000/người/năm, hội Chợ Tết độc lạ và các hoạt động thể thao thường niên khác, …;

Thời gian làm việc:
Từ 8h30- 18h00 từ thứ 2 đến thứ 6
Từ 8h30- 16h00 thứ 7 (Mỗi tháng đi làm 2 thứ 7)

professional development, free food and beverages, flexible work hours, vacation and leaves, team building events, work station, career growth, loans, well ness, insurance

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-26 10:15:03