GGEC - Chuyên Viên Nhân Sự -TIẾNG ANH/TIẾNG TRUNG)

- Đề xuất các đề xuất cải tiến hợp lý cho công ty từ góc độ quản lý trách nhiệm xã hội và thúc đẩy thực hiện các cải tiến để đáp ứng hệ thống quản lý và yêu cầu kiểm toán của khách hàng;
- Xác nhận lộ trình đánh giá và các yêu cầu đánh giá với khách hàng;
- Duy trì liên lạc tốt với khách hàng để đảm bảo rằng các câu hỏi của khách hàng có thể được xử lý hoặc trả lời kịp thời trước, trong và sau cuộc đánh giá;
- Chịu trách nhiệm thiết lập và cải tiến từng bước hệ thống quản lý trách nhiệm xã hội của công ty;
- Duy trì liên lạc và liên lạc với các bộ phận, cung cấp báo cáo kiểm toán cải tiến theo yêu cầu của khách hàng và đôn đốc tất cả các bộ phận khắc phục theo nội dung của báo cáo cải tiến;
- Các công việc khác do cấp trên giao.

- Có tư duy logic tốt;
- Bằng cử nhân về quản lý nguồn nhân lực, hành chính công và các chuyên ngành liên quan khác;
- Có kỹ năng giao tiếp, phối hợp tốt và có khả năng xử lý các tình huống khẩn cấp một cách linh hoạt;
- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong quản lý nhà cung cấp/quản lý trách nhiệm xã hội/quản lý hệ thống chất lượng, v.v.;
- Hiểu quản lý chất lượng/quản lý an toàn và sức khỏe nghề nghiệp/quản lý trách nhiệm xã hội và các hệ thống khác;
- Có kỹ năng đọc và viết tiếng Trung/Anh khá.

- Am hiểu luật lao động Việt Nam

- Được hưởng các chế độ phúc lợi khác (Du lịch, thưởng, tăng lương) theo quy định của công ty.
- Làm việc trong môi trường thân thiện, cởi mở, chính sách rõ ràng.
- Thu nhập cạnh tranh theo vị trí và năng lực.
- Tham gia đầy đủ chế độ theo quy định (BHXH, BHTN, BHYT đầy đủ)
- Được cấp máy tình và phụ cấp xăng xe, thưởng tuân thủ chuyên cần đầy đủ.
- Cơ hội được đào tạo và phát triển nghề nghiệp.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-09 01:10:02