[Hải Phòng] Nhân Viên Kinh Doanh Dự Án
Mô tả công việc
Mô tả công việc
Tìm kiếm và xây dựng mối quan hệ với khách hàng, nhà thầu, kiến trúc sư, chủ đầu tư,…
Hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ chào giá, chào thầu, hợp đồng (sẽ được hướng dẫn & đào tạo cụ thể).
Thực hiện báo cáo kinh doanh định kỳ, theo dõi và hỗ trợ thu hồi công nợ.
Tiếp nhận phản hồi, đề xuất hướng xử lý khiếu nại khách hàng.
Tư vấn, giới thiệu sản phẩm, giải pháp phù hợp với nhu cầu dự án.
Theo dõi tiến độ đơn hàng, phối hợp các bộ phận liên quan để đảm bảo giao hàng đúng tiến độ.
Yêu cầu công việc
– Có tư duy kỹ thuật, yêu thích giao tiếp, đàm phán và làm việc với khách hàng.
– Năng động, trung thực, cầu tiến, có tinh thần học hỏi cao.
– Chấp nhận sinh viên mới ra trường có định hướng theo nghề Kinh doanh – sẽ được đào tạo bài bản về sản phẩm và quy trình làm việc.
– Ưu tiên Nam, độ tuổi 23 – 32.
– Có kỹ năng thuyết phục, chịu được áp lực doanh số.
– Ứng viên có kinh nghiệm sale ở các lĩnh vực khác, mong muốn chuyển sang mảng dự án – vật liệu xây dựng.
– Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kỹ thuật, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
Quyền lợi
– Lương: thỏa thuận theo năng lực cá nhân đóng góp (3P).
– Công cụ làm việc: hệ thống quản lý SAP, ERP, IBPM, Microsoft Office 365, hệ thống quy trình quy định ISO, phương tiện di chuyển,…
– Thưởng: hiệu suất lao động, thưởng KPI tháng/ quý/ năm, thưởng dự án,…
– Quản lý theo hiệu quả công việc, tôn trọng ý kiến, sáng kiến, cải tiến
– Tham gia BHXH, BHYT, Công đoàn, Bảo hiểm tai nạn 24/24 … đầy đủ theo Luật địn
– Các khoản phụ cấp và phúc lợi: Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm; Hỗ trợ ăn sáng, ăn trưa, ăn chay; 13 ngày nghỉ/ năm (nghỉ ngày sinh nhật), …
– Được tham gia đa dạng các khóa đào tạo hàng tuần (đào tạo nội bộ và đào tạo bên ngoài)
– Chính sách mua hàng chiết khấu dành cho CB. CNV.
Quyền lợi
thr financial benefits, career growth, bpjs tenaga kerja insurance and health, perform bonus financial benefits, near public transport work environment and facilities
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-05 11:40:02









