Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

Tham gia chuẩn bị tiếp nhận nhân viên mới, xây dựng tài liệu, mô tả công việc và tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân viên mới.
Quản lý, đặt mua văn phòng phẩm; in ấn tài liệu khi cần thiết; quản lý việc sử dụng tài sản, thiết bị, máy móc, tài liệu...
Các công việc liên quan do BLD chỉ đạo.
Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự.
Thực hiện các công tác làm thủ tục đăng ký BHXH.
Hỗ trợ thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và tiến hành các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên công ty.
Tham gia tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng, lập các kế hoạch tuyển dụng, điều phối và chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện các kế hoạch đó.
Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của công tác quản trị nhân sự gồm: theo dõi diễn biến nhân sự, lập hợp đồng lao động, soạn thảo các công văn hành chính nhân sự và quản trị chung.
Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự.

Năng động, trung thực, trách nhiệm cao, nhiệt tình
Kinh nghiệm ít nhất 1 năm vị trí tương đương.
Kỹ năng tổng hợp báo cáo, xây dựng quy trình.
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng duy trì, thiết lập các mối quan hệ, làm việc nhóm, xử lý bất đồng.
Chịu được áp lực cao trong công việc.
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, lao động tiền lương, Kinh tế lao động hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có kiến thức và am hiểu Luật lao động, Luật BHXH.
Thành thạo tin học văn phòng (Ms Office).

Lộ trình tăng lương rõ ràng.
Thưởng năng suất làm việc, thưởng lễ Tết, lương tháng 13,...
Chế độ đãi ngộ theo quy định: BHXH, BHYT, BHTN,...
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến và học hỏi.
Sinh nhật, hiếu hỷ, liên hoan, du lịch hàng năm.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-28 15:30:03