Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp Tại Hồ Chí Minh - Đi Làm Ngay

Phụ trách mảng C&B (chính):

Đề xuất, xây dựng và cải tiến chính sách lương – thưởng – phúc lợi phù hợp với định hướng công ty.
Thực hiện báo tăng, giảm BHXH, BHYT, BHTN, lập hồ sơ chế độ thai sản, ốm đau, nghỉ việc, trợ cấp, chốt sổ BHXH.
Quản lý, cập nhật và đối chiếu dữ liệu lương, thưởng, thuế TNCN, đảm bảo chính xác – đúng hạn – bảo mật.
Hỗ trợ xây dựng hệ thống KPI, đánh giá hiệu suất nhân viên định kỳ.
Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp, hoa hồng và các khoản phúc lợi khác hàng tháng cho nhân viên.
Quản lý và cập nhật dữ liệu nhân sự trên phần mềm chấm công và tính lương.

Phụ trách mảng hành chính – nhân sự tổng hợp:

Quản lý công tác hành chính: văn phòng phẩm, tài sản, thiết bị, công văn, lễ tân, hậu cần.
Soạn thảo hợp đồng lao động, quyết định, công văn, biểu mẫu nhân sự.
Quản lý hồ sơ nhân sự, lưu trữ và cập nhật dữ liệu đầy đủ, khoa học.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Trưởng Phòng, BGĐ.

Độ tuổi từ 25 – 40t
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kế toán, Kinh tế hoặc Hành chính.
Có 1–2 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc Nhân sự tổng hợp.
Cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và bảo mật cao.
Am hiểu Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN, quy trình tính lương và quản lý phúc lợi.
Thành thạo Excel, Google Sheet, biết sử dụng phần mềm chấm công – tính lương là lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp và phối hợp công việc tốt, có tư duy logic và tinh thần cải tiến.

Thu nhập 9 – 12 triệu/tháng (thỏa thuận theo năng lực).
Thưởng lễ, Tết, tháng 13, thưởng hiệu suất định kỳ.
Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Du lịch, teambuilding, sinh nhật và các chế độ phúc lợi nội bộ hấp dẫn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-06 06:30:03