HR Executive / HR Officer
Mô tả công việc
Tóm tắt công việc:
Công ty cần tuyển 1 nhân sự HR phụ trách quản lý hợp đồng lao động, hành chính nhân sự và tuyển dụng. Vị trí này sẽ hỗ trợ cả văn phòng Hà Nội và nhà máy Hưng Yên, đảm bảo tuân thủ Luật Lao động Việt Nam và vận hành nhân sự hiệu quả.
Trách nhiệm chính:
Hợp đồng & tuân thủ pháp lý
Đảm bảo tuân thủ Luật Lao động
Quản lý hồ sơ nhân sự
Thực hiện các thủ tục BHXH và liên quan
Soạn thảo và quản lý hợp đồng lao động (ký mới, gia hạn, chấm dứt)
Hành chính nhân sự
Hỗ trợ chuẩn bị bảng lương (phối hợp kế toán)
Xây dựng và cải thiện quy trình HR nội bộ
Quản lý dữ liệu và hồ sơ nhân viên
Theo dõi chấm công, nghỉ phép
Tuyển dụng
Xây dựng nguồn ứng viên
Hỗ trợ onboarding nhân viên mới
Đăng tuyển và sàng lọc ứng viên
Sắp xếp phỏng vấn
Quản lý nhân sự
Tham gia đánh giá hiệu suất
Hỗ trợ truyền thông nội bộ
Hỗ trợ xử lý quan hệ lao động
Yêu cầu công việc
2–3 năm kinh nghiệm HR (ưu tiên có kinh nghiệm nhà máy)
Am hiểu Luật Lao động Việt Nam
Có trách nhiệm, chủ động, làm việc độc lập
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc liên quan
Kỹ năng tổ chức và giao tiếp tốt
Địa điểm làm việc: Hà Nội, có di chuyển thường xuyên xuống nhà máy Hưng Yên
Hình thức: Toàn thời gian
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-08 01:00:04









