Leader Java

Đào tạo và phân bổ công việc cho các bạn TTS và Junior.
Phối hợp với các Technical writers để viết các tài liệu hỗ trợ người dùng.
Tối ưu hóa Restful service.
Nhận đầu công việc và làm việc trực tiếp với khách hàng.
Phát triển sản phẩm của khách hàng.
Cùng Agile dev team phát triển các sản phẩm theo project charter đúng tiến độ vàđảm bảo chất lượng.

Có tinh thần phối hợp và khả năng team work tốt, luôn sẵn sàng sharing và pháttriển team.
Có thể hiểu và phát triển thiết kế RDBMS (SQL, Server, MYSQL) > phát triển Stored Procedure.
Kinh nghiệm ở vị trí tương đương 5 năm trở lên, ít nhất 2 năm làm Lead.
Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Responsive Web, phát triển và thương mại hóa thiết bị di động
Có kinh nghiệm phát triển server sử dụng Java Spring Framework
Hiểu biết về HTML, Javascript, CSS
Tinh thần trách nhiệm, ham học hỏi áp dụng các công nghệ mới và tham gia các lĩnhvực, sản phẩm mới.
Có kinh nghiệm phát triển RESTful API.

Lương, thưởng, chế độ phúc lợi:

Đánh giá định kỳ 1 lần/năm, xét tăng lương theo năng lực.
Cố định 13 tháng lương trong năm.
Rank lương hấp dẫn: 35.000.000- 50.000.000 VNĐ/ Tháng
Thời gian làm việc: Từ T2 – T6, từ 08h30 – 12h00 & 13h30 – 18h00. (7.5 tiếng/ ngày)
Có nhiều khóa học về kỹ năng chuyên môn cho nhân sự, các khóa học về kỹ năng mềm quốc tế.
Thưởng định kỳ 6 tháng/ 1 lần.
Thưởng cho nhân viên xuất sắc 10- 20% lương mỗi tháng.
Có lộ trình phát triển rõ ràng của mỗi nhân sự trong một năm.
Teambuilding hàng quý, du lịch hàng năm.....
Chính sách thâm niên, chính sách thai sản... đầy đủ cho nhân viên.
Đóng bảo hiểm và các chế độ đảm bảo quyền lợi người lao động.

Môi trường và điều kiện làm việc:

Văn phòng làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, an toàn.
Đồ uống, đồ ăn nhẹ tại văn phòng.
Trang thiết bị làm việc công nghệ cao, phong phú, đa dạng.
Môi trường trẻ trung, năng động, sáng tạo.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-20 21:20:03