Nhân Viên Content SEO (Mảng Tài Chính)
Mô tả công việc
Theo dõi hiệu quả bài viết và đề xuất cải thiện thứ hạng từ khóa.
Nắm bắt xu hướng nội dung & SEO mới, đề xuất ý tưởng sáng tạo cho chiến dịch Marketing.
Thực hiện viết bài viết chuẩn SEO theo từ khóa đã tìm kiếm, đảm bảo chất lượng và tỷ lệ Unique.
Nghiên cứu các chủ đề liên quan đến lĩnh vực Tài chính, ngân hàng, đầu tư,... Nghiên cứu chủ đề từ các nguồn bài như phỏng vấn khách hàng, bài học thuật, bài chuyên ngành, internet,… để tạo nguồn tư liệu phục vụ cho công việc.
Nghiên cứu và xây dựng chiến lược nội dung chuẩn SEO theo từ khóa, sản phẩm, dịch vụ của công ty.
Phối hợp với team SEO & thiết kế để đảm bảo bài viết hiển thị chuẩn SEO, có tính thẩm mỹ và trải nghiệm người dùng tốt.
Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu công việc
Thái độ: Trung thực, trách nhiệm cao, chủ động trong công việc và có tinh thần cầu tiến.
Kỹ năng chuyên môn: Khả năng viết lách sắc sảo, tư duy ngôn ngữ linh hoạt (vừa đảm bảo tính chuyên môn tài chính, vừa sáng tạo thu hút).
Học vấn: Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Marketing, Báo chí hoặc các lĩnh vực liên quan. (Ưu tiên ứng viên có kiến thức nền tảng về Tài chính- Tín dụng).
Kinh nghiệm: Từ 1- 2 năm kinh nghiệm tại vị trí Content Marketing, Content SEO. Ưu tiên từng làm trong ngành Tài chính/Fintech/Ngân hàng.
Quyền lợi
Thu nhập cạnh tranh: Lương cứng 12,000,000VND/ tháng.
Phúc lợi: + Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật. + Thưởng Lễ, Tết, thưởng tháng thứ 13,... + Hỗ trợ bữa trưa 40,000VND/ bữa, chi phí gửi xe. + Chính sách nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định. + Teambuilding, du lịch thường niên, các hoạt động gắn kết nội bộ.
Phát triển nghề nghiệp: + Lộ trình thăng tiến rõ ràng. + Được đào tạo bài bản, chuyên sâu về kiến thức ngành Tài chính và kỹ năng Marketing thực chiến.
Văn hóa doanh nghiệp: + Môi trường làm việc quốc tế, chuyên nghiệp, năng động, khuyến khích sáng tạo và chủ động. + Văn hóa trẻ trung- minh bạch- đề cao hiệu quả và tinh thần hợp tác. + Lãnh đạo sát sao, cởi mở, tạo điều kiện để nhân sự phát triển dài hạn.
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-20 15:20:02














