Nhân Viên Giám Sát Camera
Mô tả công việc
Kiểm tra định kỳ, đảm bảo hệ thống camera hoạt động ổn định, dữ liệu được lưu trữ đầy đủ và bảo mật.
Phối hợp cùng quản lý, nhân sự, bảo vệ khi xảy ra sự cố hoặc khiếu nại của khách hàng, cung cấp dữ liệu camera để đối chiếu.
Đảm bảo không vi phạm các nội quy đã ban hành (sử dụng điện thoại cá nhân, thái độ phục vụ, làm việc thiếu tập trung…).
Giám sát nhân viên trong giờ làm việc: Tuân thủ quy định về đồng phục, tác phong, giờ giấc làm việc.
Ghi nhận và báo cáo lại cho quản lý/nhân sự các trường hợp vi phạm quy định công ty.
Theo dõi hệ thống camera tại các khu vực: tiếp nhận khách hàng, khu kỹ thuật, kho linh kiện và khu vực chung.
Phát hiện, báo cáo kịp thời các hành vi bất thường: xâm nhập trái phép, mất mát tài sản, tranh chấp tại quầy tiếp nhận.
Ghi chép nhật ký ca trực, tổng hợp báo cáo sự việc hàng ngày/tuần cho cấp quản lý.
Thu thập và lưu lại các clip thú vị, khoảnh khắc đáng chú ý trong hoạt động tại trung tâm để cung cấp cho team Marketing làm tư liệu dựng clip truyền thông.
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp Trung học Phổ thông trở lên. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực giám sát, an ninh hoặc quản lý thiết bị camera.
Ưu tiên ứng viên có tư duy hình ảnh, biết lựa chọn khoảnh khắc hay để phục vụ Marketing.
Kỹ năng quan sát tốt, xử lý tình huống nhanh nhạy.
Trung thực, cẩn thận, tinh thần trách nhiệm cao.
Có thể làm việc theo ca, chịu được áp lực công việc.
Biết sử dụng vi tính cơ bản và thiết bị camera giám sát.
Nam, độ tuổi từ 20 – 35 (sức khỏe tốt, phù hợp công việc giám sát).
Quyền lợi
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp trong lĩnh vực công nghệ – dịch vụ khách hàng.
Có cơ hội được đào tạo thêm về kỹ năng giám sát, quản lý hệ thống camera và nghiệp vụ hỗ trợ quản lý vận hành.
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực (lương + phụ cấp ca trực).
Xét tăng lương định kỳ.
Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Chính sách thưởng, đãi ngộ theo quy định của công ty.
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-13 11:50:02

















