NHÂN VIÊN HÀNH CHÁNH - NHÂN SỰ

Công tác Nhân sự

Theo dõi ngày công, phép năm, tăng ca (phục vụ quản lý, không lập bảng lương).
Quản lý hồ sơ nhân sự: hợp đồng, quyết định, giấy tờ theo quy định; lưu trữ khoa học.
Là đầu mối giải đáp các thắc mắc về nội quy, quy trình, chính sách nhân sự.
Phối hợp tuyển dụng: nhận yêu cầu từ các bộ phận, đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, đặt lịch phỏng vấn.
Onboarding nhân viên mới: chuẩn bị hồ sơ, thông tin nội quy, bàn giao thiết bị, đánh giá thử việc.
Hỗ trợ thực hiện đánh giá KPI, đánh giá định kỳ theo yêu cầu của công ty.

Công tác Hành chính

Mua sắm – cấp phát – kiểm kê tài sản, công cụ dụng cụ.
Quản lý điện thoại, internet, thiết bị văn phòng và làm việc với nhà cung cấp khi cần.
Hỗ trợ tổ chức cuộc họp, hội nghị, các chương trình nội bộ.
Soạn thảo các văn bản, thông báo, quyết định theo yêu cầu Ban Giám đốc.
Thực hiện các công việc hành chính phát sinh theo yêu cầu.
Quản lý văn phòng: văn thư, công văn đi/đến, tủ hồ sơ, phòng họp, vệ sinh – nước uống – văn phòng phẩm.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành.
Thành thạo tin học văn phòng.
Kinh nghiệm: từ 2 năm trở lên vị trí tương đương
Có khả năng tìm kiếm trên Internet.
Có kỹ năng làm việc theo nhóm.

Chế độ bảo hiểm, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-27 13:45:03