Nhân Viên Hành Chính – Nhân Sự (Khối Sản Xuất – Nông Trường)

Quản lý toàn bộ công tác Hành chính – Nhân sự tại khu vực sản xuất/nông trường:
Quản lý hồ sơ lao động, hợp đồng, bảo hiểm và các giấy tờ nhân sự khác.
Tham gia tổ chức các hoạt động nội bộ tại khu vực sản xuất: sinh nhật, lễ kỷ niệm, chương trình gắn kết nhân viên.
Triển khai và giám sát việc thực hiện nội quy lao động, quy định an toàn – vệ sinh lao động, giờ giấc làm việc, tác phong sản xuất.
Phối hợp cùng Quản đốc nông trại và các bộ phận sản xuất để đảm bảo hoạt động nhân sự ổn định – đúng quy trình – tuân thủ pháp luật.
Theo dõi chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp cho công nhân, kỹ thuật viên, cán bộ nông trường.
Quản lý công tác hành chính tại nông trường: công văn, hợp đồng, trang thiết bị, vật tư văn phòng.
Tuyển dụng, tiếp nhận, đào tạo và đánh giá nhân sự khối sản xuất.
Báo cáo định kỳ về tình hình nhân sự, biến động lao động, chi phí hành chính cho Ban Giám đốc.

Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và biết tổng hợp dữ liệu nhân sự.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành: Quản trị Nhân sự, Hành chính, Luật, Kinh tế hoặc ngành liên quan.
Kỹ năng: giao tiếp tốt, xử lý tình huống linh hoạt, làm việc độc lập và phối hợp hiệu quả với nhiều bộ phận.
Am hiểu Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN và các quy định về quản lý lao động sản xuất.
Có từ 3 – 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính – Nhân sự, ưu tiên ứng viên từng làm việc trong doanh nghiệp sản xuất, nông nghiệp, chế biến thực phẩm hoặc nông trại.

Cơ hội phát triển: Được tham gia các dự án nhân sự chiến lược trong lĩnh vực nông nghiệp hữu cơ.
Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực, cạnh tranh với thị trường.
Tham gia các hoạt động nội bộ: team building, picnic, trải nghiệm văn hóa bản địa.
Phúc lợi: Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc; BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Môi trường làm việc gần gũi thiên nhiên, văn hóa gắn kết, đề cao tinh thần trách nhiệm và bền vững.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-24 04:50:02