Nhân viên HCNS (Talent Acquisition Officer)

MAY DE VILLE HOSPITALITY GROUP
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hoàn Kiếm, Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên tiềm năng.
Phối hợp với các bộ phận để hiểu rõ nhu cầu tuyển dụng.
Tham gia xây dựng thương hiệu tuyển dụng của công ty.
Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp và trực tiếp phỏng vấn ứng viên.
Phụ trách tuyển dụng các vị trí trong khách sạn (Front Office, F&B, Sales,…).

Yêu cầu công việc

- Kỹ năng sắp xếp điều hành, và phân bổ công việc tốt.
- Kỹ năng Tin học văn phòng tốt (Biết sử dụng Canva, PTS,.. là một lợi thế)
- Có thể làm việc trong môi trường áp lực cao.
- Khả năng quan sát, xử lý tình huống tốt, linh hoạt.
- Tốt nghiệp bằng Cao đẳng, Đại Học các ngành nghề liên quan.

Quyền lợi

Thu nhập cạnh tranh: lương + thưởng lợi nhuận hấp dẫn, cam kết thưởng hàng tháng.
Team building – nghỉ mát – staff party hàng năm.
Lộ trình phát triển và thăng tiến không giới hạn dành cho những ai luôn cố gắng tỏa sáng.
Hỗ trợ phí gửi xe.
Tham gia BHXH, Công đoàn; thưởng Lễ/Tết – Sinh nhật – Vinh danh nhân viên xuất sắc tháng/năm.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động.
Thưởng tháng 13 và các chế độ phúc lợi rõ ràng.
Ăn ca miễn phí với thực đơn do bếp trưởng & đội ngũ bếp chuyên nghiệp chuẩn bị.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-18 16:40:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
18/04/2026
Hình thức làm việc
Giờ hành chính
Cấp bậc
Nhân Viên
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Nhân sự
Khu vực
Hoàn Kiếm, Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Nhân viên HCNS (Talent Acquisition Officer) - Mã tin đăng: 5575340. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

MAY DE VILLE HOSPITALITY GROUP

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với chúng tôi thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ qua kênh hỗ trợ ứng viên của jobshay.com:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây