NHÂN VIÊN KINH DOANH NỘI THẤT
Mô tả công việc
Mô tả công việc
- Bảo mật thông tin theo quy định.
- Lưu trữ tài liệu đúng và đủ theo quy định
- Giới thiệu sản phẩm đến khách hàng và các đối tác như công ty tư vấn thiết kế, thầu... bằng việc gặp giới thiệu hoặc tổ chức các seminar chuyên đề, hội nghị khách hàng...
- Cải tiến liên quan đến kế hoạch kinh doanh, quy trình, chính sách bán hàng.
- Đề xuất cải tiến liên quan đến công việc.
- Theo dõi phối hợp các phòng ban liên quan giải quyết các vấn đề sau bán hàng.
- Lập kế hoạch, triển khai thực hiện và theo dõi kế hoạch doanh thu tuần, tháng, quý, năm theo quy trình kinh doanh của công ty.
- Thực hiện các báo cáo theo định kỳ hoặc đột xuất.
- Thu hồi công nợ.
- Tìm kiếm, xây dựng, duy trì phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác chính : tư vấn thiết kế, nhà thầu, quản lý dự án... để nâng cao tỷ lệ mua hàng.
Yêu cầu ứng viên
- Đam mê kinh doanh. Chủ động, năng động, linh hoạt. Tuân thủ các nguyên tắc và quy định và giá trị cốt lõi của công ty, tác phong nhanh nhẹn, nhạy bén và hiệu quả. Có thể làm việc dưới áp lực cao và có tinh thần làm việc độc lập.
- Trung thực, đạo đức tốt, có tính kỷ luật cao.
- Nhiệt tình, chăm chỉ, cẩn thận, nhanh nhẹn. Biết chia sẻ.
- Làm việc độc lập và theo nhóm, quan hệ xã hội tốt, khả năng phân tích số liệu.
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành kinh tế
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, thiết lập mối quan hệ trong công việc, kỹ năng đàm phán.
Quyền lợi
Lương cứng phụ thuộc vào doanh số
Thu nhập
Thu nhập khi đạt 100% KPI: Thoả thuận
- Được cấp phát Văn phòng phẩm cần thiết cho công việc.
- Lương, thưởng, phụ cấp theo quy định.
- Được hưởng chế độ BHXH và BHYT theo quy định của Công ty.
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh: 25 Đường số 10, Khu Sala, P. An Lợi Đông, TP. Thủ Đức, Quận 2
Quyền lợi
career growth, professional development, team building events, vacation and leaves, work station, free food and beverages, remote work, well ness, insurance, gifts and vouchers, flexible work hours, travel, lifetime savings
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-05 12:30:03










