Nhân Viên Quản Lý Sản Xuất (Đào Tạo Tài Năng)

Định hướng đào tạo thành nhà quản lý chuyên nghiệp, kế thừa khung lãnh đạo trong tương lai

Tham gia phân tích dữ liệu, lập báo cáo quản trị phục vụ điều hành.
Tham gia vào các dự án cải tiến kỹ thuật, giảm lãng phí, tăng năng suất.
Triển khai quy trình sản xuất, setup máy CNC, đảm bảo tiến độ theo kế hoạch.
Hỗ trợ quản lý trong việc theo dõi tiến độ sản xuất, đào tạo phân bổ nhân lực, vật tư.
Kiểm tra, giám sát chất lượng sản phẩm, triển khai bản vẽ sản xuất.
Học hỏi cách quản lý đội nhóm, quy trình ISO/5S/Lean Manufacturing.
Tham gia xây dựng kế hoạch sản xuất, kế hoạch bảo trì máy móc theo định kỳ.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên và định hướng phát triển của công ty.

Trình độ: Đại học; Chuyên ngành: Kỹ thuật Cơ khí/ Cơ khí chế tạo máy/ Quản lý chất lượng/ Kỹ thuật sản xuất/ Vận hành sản xuất/ Quản lý công nghiệp
Giới tính: Nam; Độ tuổi: Từ 23 đến 35.
Kinh nghiệm: Không yêu cầu (chấp nhận ứng viên mới ra trường, 1 năm kinh nghiệm).
Nhanh nhẹn, trung thực, trách nhiệm, tinh thần học hỏi cao.
Có khả năng quản lý, xử lý tình huống, sắp xếp kế hoạch, tư duy tốt, lãnh đạo nhóm, triển khai công việc.
Làm việc nhanh nhẹn, hoạt bát, trung thực, cẩn thận.
Chịu được áp lực công việc.
Tư duy quản lý, cải tiến thay đổi, kỹ năng lập kế hoạch và phân tích số liệu.
Có mong muốn gắn bó lâu dài và phù hợp văn hóa công ty.
Địa điểm làm việc: Nhà máy CTI VN, 36/4 Đỗ Mười, An Phú Đông, Hồ Chí Minh

Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn. Có chế độ tăng lương định kỳ 1 – 2 lần/ năm.
Lương thưởng tháng 13.
Hỗ trợ cơm trưa và cơm chiều (trong trường hợp có tăng ca).
Lộ trình thăng tiến cụ thể, rõ ràng.
Thể thao, du lịch, team building, dã ngoại hàng năm.
BHXH full lương, Công đoàn, nghỉ phép.
Được tham gia đào tạo nâng cao năng lực, nâng cao kỹ năng trong và ngoài Công ty.
Môi trường làm việc sạch sẽ, chuyên nghiệp và thân thiện
Định hướng đào tạo trở thành nhà quản lý chuyên nghiệp, kế thừa khung lãnh đạo trong tương lai.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-22 20:45:03