Nhân Viên Quản Trị Rủi Ro
Mô tả công việc
Báo cáo về các vấn đề liên quan tới công tác quản lý rủi ro, các giới hạn rủi ro bịvượt và các giải pháp xử lý đã thực hiện và báo cáo đánh giá về tính hiệu lực và hiệuquả của công tác quản lý rủi ro
Nghiên cứu, phát triển chính sách quản trị rủi ro, xây dựng khung quy trình nội bộđể quản lý rủi ro. Định dạng (xác định, nhận diện), định lượng, kiểm soát các rủi rotiềm tàng; xây dựng hồ sơ quản lý rủi ro.
Tổ chức thực hiện giám sát việc thực thi các chính sách Quản lý rủi ro, quy trìnhquản lý rủi ro, công tác xử lý rủi ro hàng ngày, bảo đảm các chính sách
Tổng hợp, giám sát các bộ phận nghiệp vụ, các cá nhân liên quan trong việc tổ chứcthực hiện công tác quản lý rủi ro, đảm bảo các rủi ro tiềm ẩn trong hoạt động củatừng bộ phận nghiệp vụ và của VTX được kiểm soát.
Nghiên cứu, phân tích, tổng hợp các bất cập của các văn bản quản lý của các cấp.
Quản lý rủi ro được tuân thủ, tiếp nhận, theo dõi, tổng hợp các báo cáo về rủi ro vàxử lý rủi ro từ các cơ quan ngành dọc Tập đoàn.
Yêu cầu công việc
Ưu tiên ứng viên có trên 2 năm kinh nghiệm trở lên làm lĩnh vực quản trị rủi ro,kiểm toán nội bộ, tuân thủ hoặc vị trí tương đương.
Tốt nghiệp Đại học loại Giỏi trở lên các chuyên ngành Luật, Kinh tế, Kiểm toán, Kỹthuật hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.
Thành thạo tin học văn phòng.
Tiếng Anh: ≥ 700 TOEIC (IELTS 6.0 hoặc tương đương).
Quyền lợi
Có cơ hội được chuyển diện quân nhân, sĩ quan quân đội
Được nhận quà bằng tiền mặt các dịp lễ, Tết, ngày thành lập Tập đoàn và hỗ trợ chiphí nghỉ dưỡng hàng năm.
Có cơ hội được Tập đoàn mua Bảo hiểm nhân thọ.
Được Tập đoàn mua Bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại cơsở khám chữa bệnh uy tín. Được Tập đoàn tạo điều kiện mua Bảo hiểm sức khỏecho người thân với chi phí ưu đãi.
Có cơ hội tham gia đào tạo và làm việc với các chuyên gia trong và ngoài nước.
Mức thu nhập cạnh tranh thị trường, phù hợp với phạm vi trách nhiệm công việc vànăng lực cá nhân.
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-17 07:15:03














