Nhân Viên Tiếng Hàn (Không yêu cầu kinh nghiệm)

Theo dõi, giám sát máy móc, thiết bị trong quá trình vận hành;
Chuẩn bị báo cáo tuần, tháng và cuối năm.
Sắp xếp và điều phối nhân sự để đảm bảo tiến độ sản xuất và chất lượng sản phẩm đầu ra;
Tìm và phân tích vấn đề trong sản xuất và đề xuất giải pháp;
Lên kế hoạch, thực hiện và theo dõi quá trình sản xuất;

Giao tiếp tiếng Hàn thành thạo;
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành bất kì;
Ứng viên chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo;
Sử dụng các phần mền tin học văn phòng;
Có tinh thần sẵn sàng học hỏi.

** PHÚC LỢI

Mức lương cạnh tranh; Xét duyệt Tăng lương/ Thăng chức hằng năm theo hệ số đánh giá A/B/C;
Có 14 ngày phép năm (được hoàn phép dư vào lương cuối năm);
Thời gian làm việc: 8H – 17H, T2 – T6 (được nghỉ T7, CN);
Tăng ca/ Ngoài giờ: 150%, 200%, 300% theo luật Lao Động;
Thưởng Tết/ Thưởng sản xuất, Thưởng đánh giá: Theo hệ số đánh giá A/B/C từ 180%- 250% lương cơ bản theo quy định công ty;
Phụ cấp ngoại ngữ: Từ 500,000 VND – 4,500,000 VND/ tháng cho mỗi tiếng Anh/ Hàn/ Hoa/ Nhật; Tối đa 18,000,000 VND/ tháng;
BHXH/ BHYT/ BHTN: Tham gia và đóng đầy đủ theo quy định Luật Lao Động;
Card điện thoại: Từ 200,000 VND – 800,000 VND/ tháng tùy theo tính chất công việc (sau thử việc);
Phương tiện đi lại: Xe đưa rước miễn phí tại Văn Thánh, Quận 7, Thủ Đức, BR- VT và nội tỉnh Đồng Nai; Xe về quê ăn tết miễn phí từ Hà Nội đến Cà Mau;
Tài khoản tiết kiệm tích lũy: Khoảng 15,800,000 VND (3 năm/ lần);
Quà tặng sinh nhật; Hiếu – Hỉ; Tết; Trung Thu; Thành lập công ty; Du lịch công đoàn hàng năm; Giải thể thao;
Miễn phí cơm trưa & các giờ tăng ca (nếu có);
Nhà ở/ Ký túc xá Hyosung miễn phí cho ứng viên ở xa theo quy định công ty.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-13 06:40:02