Nhân Viên Tuyển Dụng & Đào Tạo

* Công tác tuyển dụng:- Lên phương án triển khai tuyển dụng các vị trí theo phạm vi được phân công;- Trực tiếp tạo nguồn ứng viên qua các kênh đăng tuyển, website, diễn đàn, mạng xã hội, network cá nhân- Thực hiện liên hệ phỏng vấn, tiếp đón, giải đáp các thông tin liên quan đến vị trí tuyển dụng, cơ chế chính sách tuyển dụng, môi trường, văn hóa DN đến ứng viên- Phát triển thương hiệu Tuyển dụng và Truyền thông tuyển dụng Doanh nghiệp- Tạo nguồn và lưu trữ hệ thống ứng viên tiềm năng của Công ty* Công tác đào tạo:- Tham gia xây dựng các kế hoạch Đào tạo hàng năm, định kỳ, đột xuất và các chương trình đào tạo khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp- Tổ chức về mặt nội dung, hình ảnh, các thể thức chương trình, trực tiếp đứng lớp hoặc điều phối, giám sát các chương trình đào tạo hàng năm của Công ty- Tổ chức công tác nghiệm thu, đánh giá hiệu quả các chương trình đào tạo- Là đầu mối làm việc với đơn vị, nhà cung cấp trong việc lựa chọn đơn vị, đối tác đào tạo phù hợp với từng nhu cầu đào tạo- Thực hiện truyền thông và quảng bá các hoạt động Tuyển dụng & Đào tạo trên các kênh truyền thông của Công ty- Các hoạt động khác theo sự phân công, bố trí, sắp xếp của Quản lý trực tiếp.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên; chuyên ngành có liên quan như Luật, Hành chính, Nhân sự,...- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm đảm nhiệm vị trí công việc tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm và thế mạnh mảng Kỹ thuật, xây dựng, sản xuất- Chủ động, quyết liệt, trách nhiệm trong công việc- Khả năng giao tiếp, đàm phán, truyền tải tốt- Kỹ năng làm việc nhóm và kết nối đội nhóm tốt- Sẵn sàng các nhiệm vụ theo sự chỉ đạo của BLĐ công ty.

- Tổng thu nhập : Từ 8.000.000- 13.000.000VNĐ- Lương cơ bản: 4.700.000- Trợ cấp nam: 3.200.000 VNĐ- Trợ cấp nữ: 3.300.000 VNĐ- Tổng lương chưa tăng ca: 8.000.000 VNĐ- Tổng lương tăng ca: 10.000.000 VNĐ- 13.000.000 VNĐ- Thời gian làm việc: Làm 2 ca ngày đêm. (có tính hành chính tăng ca) hoặc ca hành chính- Quyền lợi: Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-12 12:30:02