NHÂN VIÊN TUYỂN DỤNG
Mô tả công việc
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
TUYỂN DỤNG
Quản lý và bảo mật thông tin ứng viên, thông tin đầu vào của nhân sự Công ty.
Lập kế hoạch tuyển dụng và tìm kiếm được ứng viên phù hợp theo tiêu chí MTCV từng vj trí.
Sơ vấn ứng viên và Tổ chức phỏng vấn.
Hội nhập Nhân sự mới và thực hiện quá trình Thử việc theo quy trình Công ty.
Phụ trách các báo cáo liên quan đến Tuyển dụng theo yêu cầu.
Phụ trách tìm kiếm, kết nối trực tiếp việc làm với các đơn vị cung ứng nhân lực, các đơn vị Trường Trung cấp/Cao đẳng/Đại học.
TỔ CHỨC ĐÀO TẠO- ĐÁNH GIÁ NHÂN SỰ
Phụ trách các báo cáo liên quan đến Đào tạo- Đánh giá Nhân sự theo yêu cầu.
Lập kế hoạch và triển khai tổ chức Đào tạo theo yêu cầu từ QLTT.
Triển khai tổ chức đánh giá Nhân sự theo quy trình Công ty.
HÀNH CHÍNH- TRUYỀN THÔNG
Phối hợp với Bộ phận Truyền thông Công ty truyền thông về Tuyển dụng trên các nền tảng xã hội: Facebook, TikTok, Zalo.
Các công tác hành chính liên quan đến Tuyển dụng.
PHÚC LỢI CÔNG TY:
- Quà Sinh nhật, các dịp Lễ, Tết,...
- Chế độ bảo hiểm theo luật định.
- Các khoản phụ cấp công việc, công tác, đi lại.
- Chế độ chăm sóc sức khỏe CBNV và người thân.
- Chế độ đãi ngộ cộng thêm (ngoài phép năm): Nghỉ 04 giờ làm việc (tự chọn) của ngày Thứ 7 trong tháng.
THỜI GIAN LÀM VIỆC:
THỨ HAI- THỨ SÁU
- Buổi chiều: 13h00- 17h00
- Buổi sáng: 08h00- 12h00
THỨ BẢY (Chỉ làm 03 buổi thứ Bảy/tháng)
- Buổi chiều: Nghỉ
- Buổi sáng: 08h00- 12h00
Yêu cầu công việc
Có tham gia các Khóa học Đào tạo về Nhân sự là một lợi thế.
Chu đáo, cẩn thận, nhiệt tình, trung thực, làm việc có tâm với nghề, nhiệt huyết, trách nhiệm, chủ động.
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các ngành liên quan đến Nhân sự, Hành chính, Quản trị Nguồn Nhân lực...và các ngành liên quan.
Khả năng giao tiếp, tương tác tốt và tinh tế, có khả năng đọc vị Ứng viên.
Sử dụng thành thạo Tin học Văn phòng.
Kinh nghiệm: Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương làm việc tại các Công ty cùng ngành nghề Thi công Nội thất; Xây dựng, Kiến trúc, Bất Động sản.
Quyền lợi
Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-01 06:25:02










