Payable Accountant /Kế toán thanh toán

TRÁCH NHIỆM CỤ THỂ
• Hoạch toán các khoản chi phí phát sinh trong tháng và các khoản chi phí trích trước phân bổ chi phí
• Đối chiếu phát sinh thu, chi, tồn quỹ tiền mặt với thủ quỹ cuối mỗi ngày đảm bảo số liệu trên sổ kế toán khớp với sổ quỹ
• Thực hiện nghiệp vụ thanh toán bằng tiền mặt hoặc chuyển khoản qua ngân hàng cho nhà cung cấp, thanh toán nội bộ sau khi hồ sơ thanh toán đã được phê duyệt
• Báo cáo các trường hợp hư hỏng, mất mát tài sản, công cụ dụng cụ, đề xuất hướng xử lý
• Lập chứng từ thanh toán các khoản phải nộp vào ngân sách nhà nước
• Lập chứng từ thu đối với các giao dịch ngoại trừ thu tiền bán hàng, thu công nợ khách hàng
• Kiểm tra hồ sơ đề nghị thanh toán, chứng từ gốc bảo đảm chính xác và tuân thủ quy trình, quy định của công ty, các quy định của luật thuế và kế toán
• Theo dõi các khoản tạm ứng và thanh toán nội bộ
• Lưu trữ chứng từ, hoạch toán thuế GTGT đầu vào
• Phối hợp với các bộ phận có liên quan kiểm kê định kỳ hoặc đột xuất nguyên vật liệu, hàng hóa, công cụ dụng cụ tài sản
• Theo dõi biến động tài sản cố định, công cụ dụng cụ, hoạch toán tăng giảm nguyên giá, khấu hao, phân bổ chi phí công cụ dụng cụ
• Kiểm tra đối chiếu phát sinh báo nợ và số dư tiền các tài khoản ngân hàng hàng ngày
• Theo dõi công nợ phải trả nhà cung cấp, xác định công nợ phải trả hàng tháng
• Thực hiện các công việc khác được giao bởi cấp trên

Trình độ chuyên môn
• Tốt nghiệp CĐ, ĐH chuyên ngành Kế toán tài chính, Quản trị Kinh doanh, hoặc lĩnh vực liên quan
• Sử dụng thành tốt tin học văn phòng ứng dụng kế toán (word, excel,...)
Kinh nghiệm
• có kinh nghiệm vị trí tương đương là lợi thế, chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo

CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ KHI THAM GIA LÀM VIỆC CÙNG HOTEL du LAC SIGNATURE
* Được cung cấp và trang bị ĐỒNG PHỤC làm việc theo concept HÔTEL du LAC tạo hình ảnh CHUYÊN NGHIỆP
* Đầy đủ 12 ngày phép/năm
* Có chế độ CÔNG ĐOÀN chăm lo đời sống nhân viên tốt: quà tặng ngày sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, cưới xin, sinh đẻ, du lịch hàng năm, ...
* Thưởng LƯƠNG THÁNG THỨ 13, thưởng ngày Lễ, Tết...
* Cơ hội đi DU LỊCH NƯỚC NGOÀI (dành cho các cấp trưởng bộ phận, cấp quản lý)
* ĐƯỢC ĐÀO TẠO nghiệp vụ theo tiêu chuẩn của HÔTEL du LAC và của ngành du lịch
* Được hoạch định rõ ràng lộ trình THĂNG TIẾN cạnh tranh lên các vị trí điều hành cấp cao
* Được tham gia PHÚC LỢI XÃ HỘI ĐẦY ĐỦ: BHYT, BHTN, BHXH
* ĐƯỢC PHỤC VỤ ăn ca tại khách sạn với TIÊU CHUẨN dinh dưỡng đảm bảo sức khỏe
* Thường service charge HẤP DẪN chưa bao gồm trong lương
* ĐƯỢC TRAU DỒI khả năng NGOẠI NGỮ trong môi trường hiện đại, tiếp xúc với khách hàng người nước ngoài vô cùng chuyên nghiệp
* Được ghi nhận năng lực cống hiến dựa trên tiêu chuẩn đánh giá đúng năng lực theo tháng/quý/năm với những PHẦN THƯỞNG xứng đáng
* Lương, thưởng HẤP DẪN, cạnh tranh và XỨNG ĐÁNG Với năng lực; trao đổi trực tiếp trong buổi phỏng vấn
* Thỏa sức đam mê và thể hiện NĂNG LỰC CÁ NHÂN trong môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp
* TĂNG LƯƠNG hàng năm tối đa đến 10%

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-26 11:05:02