[Phan Thiết] Quản lý Bộ phận Đào tạo và Phát triển | Learning & Development Manager

MOVENPICK RESORT PHAN THIET
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Phan Thiết, Bình Thuận
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Discuss details during the interview.

Yêu cầu công việc

Qualifications:
• Ability to manage a training budget.
• Proficient in Microsoft Office Suite.
• Knowledge of learning and development best practices.
• Strong leadership skills.
• Strong communication and interpersonal skills.
• Excellent organizational and planning skills.
• Proven experience in developing and implementing training programs.
• Ability to analyze training needs and design effective training programs.
• A minimum of 3 years of experience in a learning and development role.
• Bachelor&039;s degree in Human Resources, Psychology or a related field.

Quyền lợi

International work environment
Duty meals
Service charge
Uniform & Laundry
Shuttle bus from the city to resort and back
2 days off/week
Full Social Insurance
Accomodation for candidate from another city
Accor Group employee benefits (discussed in interview)

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-07-06 20:15:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
28/07/2026
Hình thức làm việc
Giờ hành chính
Cấp bậc
Giám Đốc, Phó Giám Đốc Bộ Phận/ Trưởng Phòng/ Tổ Trưởng
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Giáo dục - Đào tạo
Khu vực
Phan Thiết, Bình Thuận
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin [Phan Thiết] Quản lý Bộ phận Đào tạo và Phát triển | Learning & Development Manager - Mã tin đăng: 5618748. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

MOVENPICK RESORT PHAN THIET

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với chúng tôi thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ qua kênh hỗ trợ ứng viên của jobshay.com:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây