Phó Ban Kế Toán
Mô tả công việc
Chịu trách nhiệm quản lý công việc của Ban Kế toán trong phạm vi công việc được trưởng ban Kế toán phân công: Quản lý, tổ chức khai thác, phân bổ và sử dụng các nguồn lực được giao, thực hiện các báo cáo kết quả công việc của Ban một cách khoa học, phù hợp, tối ưu, hiệu quả
Tham mưu, tư vấn cho Trưởng Ban kế toán trong công tác quản lý hệ thống kế toán của doanh nghiệp, đảm bảo công tác kế toán phù hợp với các chuẩn mực kế toán và chế độ kế toán hiện hành;
Hỗ trợ Trưởng Ban trong việc xây dựng, truyền đạt, đào tạo và triển khai các quy trình, chính sách, chế độ kế toán để đảm bảo chuẩn mực kế toán trong toàn hệ thống
Hỗ trợ, đôn đốc, kiểm tra và giám sát công việc các thành viên trong Ban, đảm bảo công việc hoàn thành đúng hạn của theo quy định Pháp luật và nội bộ ;
Hỗ trợ tuyển dụng và hướng dẫn đào tạo nghiệp vụ cho nhân viên;
Phụ trách làm việc với các nhà đầu tư, đối tác nước ngoài theo chức năng nhiệm vụ của Ban kế toán.
Thực hiện các công việc khác theo phân công, ủy quyền của Ban lãnh đạo.
Yêu cầu công việc
Có ít nhất 5 năm làm vị trí tương đương Kế toán tổng hợp/ Phó Phòng kế toán tại các Tập đoàn/Công ty lớn trong lĩnh vực Bất động sản, Xây dựng. Có kinh nghiệm làm kiểm toán là một lợi thế.
Hiểu biết thành thạo về luật thuế, luật kế toán, luật doanh nghiệp, luật kế toán Bất động sản
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Kế toán, Kiểm toán
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm
Kỹ năng phân tích, xử lý số liệu, tổng hợp và giải quyết vấn đề.
Kỹ năng đào tạo, quản lý, thuyết trình
Sử dụng tốt Tiếng Anh
Có khả năng lập kế hoạch, báo cáo, trình bày, đặc biệt làm việc với đối tác nước ngoài (quỹ đầu tư, nhà đầu tư) theo chức năng nhiệm vụ của Ban kế toán, chịu được áp lực cao.
Tinh thần trách nhiệm và cẩn trọng
Quyền lợi
Nhân viên được hưởng thêm bảo hiểm tai nạn. Từ cấp Leader trở lên có thêm bảo hiểm sức khỏe, kèm ưu đãi mua cho người thân.
Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Được trang bị đầy đủ phương tiện, thiết bị phục vụ công việc.
Thưởng Lễ – Tết – Hiệu suất làm việc (tháng 13+) theo tình hình kinh doanh của công ty và kết quả công việc.
Đào tạo liên tục- văn hóa nội bộ sôi động, nhiều hoạt động hấp dẫn dành cho mọi thành viên.
Phúc lợi hấp dẫn: khám sức khỏe định kỳ, du lịch- nghỉ mát hàng năm, sinh nhật, hiếu hỷ, ốm đau...
Hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
Nghỉ phép 12 ngày/năm
Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 6 (8h- 17h30)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội phát triển và thăng tiến.
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-17 03:00:05










