Phó Giám Đốc PIE (Tiếng Trung)
HEADHUNTER VIETNAM HRCHANNELS.COM
Mức lương
40 - 50 triệu
Địa điểm làm việc
Hà Nội; Bắc Ninh; Hải Dương
Thông tin cơ bản
Mô tả công việc
Khách hàng của chúng tôi là một công ty là một công ty sản xuất có vốn đầu tư FDI, hiện đang tuyển Phó Giám Đốc PIE (Sản Xuất, $3000, ID16415)
Thực hiện cải thiện và nâng cao chất lượng sản phẩm.
Chịu trách nhiệm hoàn thànhcác sản phẩm của dự án dựa trên khiếu nại của khách hàng, năng suất thực tế
Theo dõi yêu cầu và bảo đảm mức độ thỏa mãn của khách hàng
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
Hiểu biết về các công cụ phân tích sản phẩm: JMP/Minitap/QC .. 7 bộ công cụ, biết viết báo cáo 8D
3 năm kinh nghiệm tại vị trí PE, QE hoặc các vị trí tương đương
Tiếng Trung tốt
Nam/nữ,
Có chứng chỉ kĩ năng máy tiện CNC/ đai xanh chứng chỉ Six Sigma 5
Quyền lợi
Chế độ thai sản, ốm đau, tai nạn lao động
Tham gia BHXH, BHYT, BHNT
Nghỉ phép năm
Nghỉ lễ, Tết, nghỉ việc riêng theo quy định
Trang thiết bị làm việc
Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-22 16:05:03
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Phó Giám Đốc PIE (Tiếng Trung) - Mã tin đăng: 5463496. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi
HEADHUNTER VIETNAM HRCHANNELS.COM
Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật
Bí kíp tìm việc an toàn
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với chúng tôi thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ qua kênh hỗ trợ ứng viên của jobshay.com:
Email: Jobshay@gmail.com
Hotline: 0961.469.398
