Python Developer (Django/Flask/FastAPI)
Mô tả công việc
Tham gia xây dựng môi trường cho hệ thống, chịu trách nhiệm xây dựng lựa chọn kiến trúc, framework cho dự án được xây dựng trên công nghệ Python (Django, Flask) cho khách hàng Nhật Bản
Tiếp xúc khách hàng, thảo luận và phân tích yêu cầu khách hàng, phát triển thiết kế sản phẩm, code, test sản phẩm của mình làm ra.
Nghiên cứu các công nghệ tiên tiến để đưa ra giải pháp cải tiến, hoàn thiện sản phẩm mình phát triển.
Yêu cầu công việc
Nắm vững kiến thức về kiến trúc phần mềm, mô hình MVC và RESTful API.
Biết quản lý thời gian, sắp xếp công việc khoa học và theo sát tiến độ dự án.
Ưu tiên ứng viên có nền tảng lập trình vững, sẵn sàng làm việc với đa ngôn ngữ (Python, JavaScript, ...)
Có khả năng phân tích, thiết kế và xây dựng hệ thống phần mềm.
Hiểu biết về cơ sở dữ liệu (MySQL, PostgreSQL hoặc tương đương).
Có từ 1 năm kinh nghiệm trở lên làm việc với Python.
Có khả năng giao tiếp tốt, làm việc nhóm hiệu quả và chủ động học hỏi, cập nhật công nghệ mới.
Có kinh nghiệm làm với framework: Django, Flask, FastAPI
Có khả năng triển khai cả Backend và Frontend trong các dự án web/app
Thành thạo kỹ năng giải quyết vấn đề, tư duy logic và có khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm.
Quyền lợi
Tham gia mọi chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động Việt Nam, và mua bảo hiểm sức khỏe MIC
Đọc sách miễn phí tại thư viện sách của Công ty
Khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện uy tín (Hồng Ngọc, Thu Cúc, Vinmec...)
Mức lương: Offer upto 25M và có thể thỏa thuận theo năng lực của ứng viên.
Hưởng 15 ngày phép/năm
Hưởng mọi quyền lợi hỗ trợ các chứng chỉ ngoại ngữ và chứng chỉ nghiệp vụ chuyên ngành như: Chứng chỉ tiếng Nhật, chứng chỉ AWS, ISTQB...
Thưởng các ngày lễ: 30/4, 2/9, Tết Dương Lịch. Quà sinh nhật công ty, quà sinh nhật cá nhân,...
Chế độ nghỉ sinh lý 90 phút/tháng cho chị em phụ nữ
Du lịch hè 1- 2 lần/năm, trợ cấp team- building cá nhân định kỳ hàng quý
Lương tháng 13, lương tháng 14 và các khoản thưởng bonus khác như thưởng thâm niên...
Review lương 02 lần/năm
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-05 18:45:02












