Store Manager Foot Locker - Skechers

MAGNA MANAGEMENT ASIA (MMA)
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 5 Năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Vận hành Cửa hàng (Store Operations): Đảm bảo cửa hàng luôn trong tình trạng tốt nhất cho các hoạt động vận hành hàng ngày và đáp ứng các nhu cầu kinh doanh khác nhau của cửa hàng.
Hoạt động tại Cửa hàng (In- store Activation): Duy trì giao tiếp tốt với đội ngũ Marketing, hỗ trợ lắp đặt (set- up) tại cửa hàng và quản lý các sự kiện theo đúng quy trình vận hành của cửa hàng.
Kết nối Nội bộ: Am hiểu tất cả các quy định và quy trình của Công ty; đóng vai trò là cầu nối thông tin giữa nhân viên và Ban Quản lý.
Kiểm tra & Kiểm toán (Audit): Phối hợp và quản lý tất cả các đợt kiểm tra cửa hàng, cộng tác chặt chẽ với tất cả các phòng ban, đặc biệt là đội ngũ Kho (Stock) và Thu ngân (Cashier).
Quản lý Cơ sở Vật chất (Facilities Management): Báo cáo kịp thời tất cả các sự cố phát sinh cho đội ngũ về Cơ sở Vật chất. Theo dõi sát sao các hoạt động xử lý bên trong cửa hàng và đảm bảo lưu trữ hồ sơ đầy đủ để theo dõi tiến độ.
Đối ngoại & Đối nội: Liên lạc với tất cả các bên liên quan (nội bộ và bên ngoài) một cách chuyên nghiệp về các vấn đề liên quan đến cửa hàng.
Sự kiện (Special Event): Lập kế hoạch và quản lý tất cả các sự kiện ra mắt sản phẩm giới hạn, bao gồm: kiểm soát đám đông, lên lịch trình, phân bổ nhân sự và liên lạc với các bộ phận nội bộ hoặc bên thứ ba (nhà cung cấp/thầu phụ) nếu cần thiết để đảm bảo sự kiện diễn ra suôn sẻ.

Yêu cầu công việc

Quản lý đội ngũ: Quản lý đội ngũ nhân viên, bao gồm Nhân viên bán hàng và Cửa hàng Phó nhằm đảm bảo hiệu quả doanh số tối đa.
Định hướng: Sẵn sàng cam kết gắn bó sự nghiệp lâu dài trong công ty bán lẻ.
Phối hợp: Làm việc với Quản lý khu vực, nhân viên Trưng bày sản phẩm (Visual Merchandiser) cũng như bộ phận Kế hoạch sản phẩm để phát triển và tối đa hóa tiềm năng doanh thu của đội ngũ bán hàng.
Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên.
Kỹ năng hoạch định: Dựa trên kinh nghiệm dày dặn và khả năng phán đoán để lập kế hoạch và hoàn thành các mục tiêu đề ra.
Kiến thức chuyên môn: Có kiến thức kỹ thuật vững chắc về sản phẩm, dịch vụ và các kỹ thuật bán hàng của tổ chức.
Tư duy: Được kỳ vọng có tư duy sáng tạo cao và khả năng chủ động trong công việc.
Kỹ năng nghiệp vụ: Am hiểu các khái niệm, thực tiễn và quy trình trong lĩnh vực bán lẻ.
Kinh nghiệm: Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên đến từ ngành Bán lẻ.
Điều hành: Thực hiện đa dạng các tác vụ, đồng thời lãnh đạo và chỉ đạo công việc của những người khác.
Ngoại ngữ: Kỹ năng giao tiếp tốt bằng tiếng Anh với khách nước ngoài.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-26 10:15:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
03/05/2026
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Quản Lý
Kinh nghiệm yêu cầu
2 - 5 Năm
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Khách sạn - Nhà hàng
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Store Manager Foot Locker - Skechers - Mã tin đăng: 5581921. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

MAGNA MANAGEMENT ASIA (MMA)

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với chúng tôi thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ qua kênh hỗ trợ ứng viên của jobshay.com:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây