Trưởng Ca Sản Xuất, Có Thể Đi Làm Sau Tết
CÔNG TY TNHH HYUNDAI KEFICO VIỆT NAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hải Dương
Thông tin cơ bản
Mô tả công việc
Thực hiện quản lý và cải tiến nhằm tăng năng suất và chất lượng trong mỗi ca làm việc.
Quản lý công nhân một cách hợp lý:
Bố trí đúng người cho từng vị trí, từng ca làm việc.
Tạo môi trường làm việc tốt, kỷ luật.
Thực hiện tốt công tác chuẩn bị đào tạo và liên tục cập nhật đào tạo cho công nhân:
Đào tạo nội quy, quy định của công ty và phòng ban.
Quản lý tốt việc lập kế hoạch và triển khai đào tạo (hàng ngày, hàng tuần).
Phân công nhiệm vụ cụ thể, rõ ràng và phù hợp cho công nhân.
Thực hiện các công việc được giao bởi Cấp trên.
Yêu cầu công việc
Làm việc theo ca.
Không yêu cầu ngoại ngữ.
Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
Hộ khẩu tại Hải Dương (cũ).
Quyền lợi
Chuỗi khu vực nghỉ ngơi, thư giãn cho cán bộ công nhân viên.
Thời gian làm việc: Làm việc luân phiên theo 3 ca; nghỉ 2 thứ Bảy và 4 Chủ nhật.
Đào tạo trong và ngoài nước.
Nghỉ phép hưởng lương nhiều hơn luật định.
Thưởng các ngày lễ lớn, tháng lương thứ 13, và doanh thu.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Khu liên hợp thể thao gồm phòng Gym, Yoga, Pingpong, Sân bóng nhân tạo hoạt động 6/7 phục vụ việc rèn luyện nâng cao sức khỏe cho CBCNV.
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-15 12:50:02
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Ca Sản Xuất, Có Thể Đi Làm Sau Tết - Mã tin đăng: 5536404. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi
CÔNG TY TNHH HYUNDAI KEFICO VIỆT NAM
Quy mô: Trên 1000
Trụ sở: Lô XN01, KCN Đại An, phường Tứ Minh, TP Hải Dương, tỉnh Hải Dương
Bí kíp tìm việc an toàn
Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với chúng tôi thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ qua kênh hỗ trợ ứng viên của jobshay.com:
Email: Jobshay@gmail.com
Hotline: 0961.469.398
Tiện ích hỗ trợ bạn
Việc làm đề xuất liên quan
Hiện tại chúng tôi chưa có việc làm đề xuất phù hợp với bạn.
Việc làm đã xem gần đây
Từ khóa tìm việc làm
