TRƯỞNG NHÓM GIÁM SÁT

- Giám sát lộ trình làm việc và kế hoạch công tác của đội ngũ kinh doanh và nhân sự văn phòng thông qua hệ thống DMS.
- Tổng hợp và báo cáo doanh số bán hàng định kỳ của đội ngũ kinh doanh.
- Tổ chức triển khai và thực hiện đánh giá KPI đối với toàn thể nhân viên theo quy định của Công ty.
- Phân tích kết quả KPI, đánh giá hiệu quả làm việc của các bộ phận và đề xuất giải pháp cải thiện hiệu suất.
- Soạn thảo và trình ban hành các quyết định xử lý vi phạm theo quy định của Công ty.
- Tổ chức đào tạo, hướng dẫn nhân viên sử dụng hệ thống DMS đúng quy trình nhằm nâng cao hiệu quả quản lý và giám sát.
- Kiểm tra, quản lý việc sử dụng giấy ra cổng của nhân viên theo quy định.
- Quản lý, hướng dẫn và hỗ trợ nhân sự sử dụng hệ thống DMS; xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến hệ thống.
- Theo dõi, kiểm tra việc tuân thủ các quy định, quy trình làm việc của Công ty; kịp thời phát hiện các sai phạm và lập báo cáo vi phạm.
- Theo dõi, tổng hợp dữ liệu chấm công của đội ngũ kinh doanh; cập nhật bảng công trên phần mềm theo quy định.
- Tham gia các chương trình đào tạo theo kế hoạch của Công ty nhằm nâng cao năng lực chuyên môn và quản lý.
- Đề xuất hình thức xử lý vi phạm theo quy định và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt.
- Tham gia đánh giá thử việc đối với nhân viên mới; hỗ trợ đánh giá ứng viên khi có yêu cầu.

Trình độ, kiến thức:

- Tốt nghiệp Đại học: chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh doanh, Tài chính, …
- Am hiểu về xây dụng và đánh giá KPIs.

- Kỹ năng thiết lập mối quan hệ và tổ chức tốt
- Sử dụng tốt vi tính văn phòng.
- Kỹ năng viết và truyền đạt tốt

- Có

ở trị trí tương đương

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Phụ cấp, Xe đưa đón, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-20 23:05:02