Trưởng Nhóm Marketing Nhận Việc Ngay Tại Hà Nội

Chịu trách nhiệm với quản lý cấp trên về chỉ tiêu nhóm Direct MKT theo kế hoạch tuyển sinh chung của Phòng kinh doanh. Báo cáo định kỳ và hỗ trợ trưởng bộ phận triển khai các hoạt động đặc biệt khác.
Quản lý đội ngũ nhân viên Direct MKT, CTV direct MKT, phân tích số liệu để báo cáo định kỳ cho cấp trên tỷ lệ nguồn contact, năng suất và chất lượng làm việc của nhân viên, CTV.
Phối hợp với phòng Marketing để thực hiện các chiến dịch truyền thông qua các kênh online, offline
Tìm kiếm, thu thập danh sách thông tin sinh viên tiềm năng theo các tiêu chí (họ tên, email, số điện thoại...)
Lập kế hoạch xây dựng và triển khai ý tưởng tổ chức các chương trình quảng bá thương hiệu (theo tháng, quý, năm) .Cung cấp toàn bộ hình ảnh/Video của VTCA Hà nội cho team Branding và DGT.
Thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra đề xuất
Làm dự toán chi phí, đàm phán ký kết hợp đồng với các bên cung ứng dịch vụ
Lên ý tưởng, nội dung và hình thức và phối hợp thiết kế các ấn phẩm truyền thông: Brochure, Flyer, Catalog...
Duy trì và mở rộng hợp tác truyền thông với các đối tác, báo chí, KOL, cộng đồng lĩnh vực công nghệ và thiết kế, marketing
Quản lý, điều phối tổ chức các hoạt động tổ chức sự kiện, các hoạt động Direct MKT cho đối tượng THPT, CDDH, đối tác của VTCA...

Sáng tạo trong việc phát triển ý tưởng và triển khai các chương trình marketing offline.
Khả năng giao tiếp và đàm phán tốt với đối tác, nhà cung cấp và khách hàng tiềm năng.
Năng động, tự tin trong giao tiếp với khách hàng;
Có laptop cá nhân;
Kinh nghiệm: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
Hiểu biết về lập kế hoạch ngân sách và quản lý chi phí cho các hoạt động offline.
Có khả năng chịu được áp lực công việc cao;
Kỹ năng tổ chức sự kiện tốt, có khả năng quản lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc.

Được tham gia Bảo hiểm Chăm sóc sức khỏe đặc biệt sau 01 năm làm việc chính thức.
Cơ hội phát triển và thăng tiến trong nghề nghiệp
Thời gian làm việc: 8h30- 17h30 T2- T6 (nghỉ T7,CN)
Chế độ tăng lương: xem xét mỗi năm một lần (tùy thuộc vào thành tích của nhân sự)
Các chương trình thưởng các dịp lễ, sinh nhật, quà tặng dịp sinh con, cưới hỏi, khám sức khoẻ định kỳ và các hoạt động khác.
Mức lương chính: Upto 15.000.000 VND + Thưởng theo kết quả
Thưởng hiệu quả kinh doanh (Theo kết quả kinh doanh hàng năm của Công ty).
Chương trình Teambuilding tổ chức theo Quý hoặc 06 tháng/ lần tại Công ty.
Được tham gia Bảo hiểm xã hội ngay sau khi kết thúc hợp đồng thử việc.
Các chương trình Đào tạo trong nước và ngoài nước cho nhân viên.
Môi trường văn phòng tiện nghi, sạch sẽ, năng động và trẻ trung.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-14 19:40:02