Trưởng Phòng Kinh Doanh Và Marketing Quốc Tế

Xây dựng và thực thi chiến lược thâm nhập thị trường quốc tế (EU, Trung Đông, Đông Á…)
Điều phối các chiến dịch marketing – PR thương hiệu tại nước ngoài
Làm việc với stylist, fashion buyer, media, KOL nước ngoài để tăng nhận diện thương hiệu
Quản lý ngân sách, báo cáo KPIs và hiệu quả kinh doanh quốc tế.
Phân tích xu hướng thời trang và hành vi tiêu dùng toàn cầu để định hướng sản phẩm và truyền thông
Phát triển hệ thống phân phối toàn cầu (đại lý, showroom, concept store, sàn TMĐT)

Kinh nghiệm : Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong ngành thời trang/luxury
Kỹ năng chuyên mônGiao tiếp lưu loát tiếng Anh (ưu tiên có thêm tiếng Pháp/Ả Rập)Thái độ/tố chấtCó gu thẩm mỹ tốt, hiểu biết về thời trang và thị trường khách hàng cao cấp là lợi thế lớn.
Yêu cầu khác : Từng tham gia hoặc điều hành chiến dịch toàn cầu là lợi thế
Trình độ học vấn : Tốt nghiệp Đại Học trở lên
Độ tuổi : 25 – 40 tuổi
Chuyên ngành : Ưu tiên ngành QTKD, Marketing, Thời trang…
Giới tính : Không yêu cầu

Chính sách đãi ngộ & Chế độ lương thưởng:
Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực thực tế và phù hợp với mặt bằng thị trường.
Phụ cấp cơm trưa, công tác phí theo từng vị trí cụ thể.
Xét tăng lương định kỳ 6 tháng/lần hoặc theo hiệu quả công việc đột xuất.
Thưởng hiệu suất:
Thưởng theo KPI/tháng cho từng cá nhân & Tập thể
Chính sách thưởng nóng cho từng dự án, khi hoàn thành vượt chỉ tiêu hoặc đóng góp nổi bật.
Thưởng theo kết quả kinh doanh định kỳ quý, năm (căn cứ theo doanh số hoặc hiệu quả hoạt động chung).
Phúc lợi & Chăm sóc nhân viên:
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định nhà nước.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ thai sản, cưới hỏi, hiếu hỷ... đầy đủ và linh hoạt.
Tặng quà sinh nhật, thưởng các dịp Lễ – Tết, du lịch teambuilding, Year End Party…
. Cơ hội phát triển & Gắn bó lâu dài:
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, cởi mở và sáng tạo.
Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia đầu ngành nhiều kinh nghiệm trong ngành thời trang – trang sức cao cấp.
Có lộ trình thăng tiến rõ ràng cho từng vị trí.
Được đào tạo nội bộ, tham gia các chương trình phát triển kỹ năng chuyên môn và quản lý.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-01 16:00:04