Trưởng Phòng Marketing

II/. Nhiệm vụ
Xây dựng chiến lược Marketing
- Đề xuất ngân sách Marketing và phân bổ ngân sách hiệu quả.
- Lập kế hoạch Marketing tổng thể cho công ty và từng dự án công ty triển khai
Quản lý các kênh Marketing
- Quản lý và triển khai các kênh:
+ Digital Marketing (Facebook Ads, Google Ads).
+ Website, Landing Page dự án.
Triển khai Marketing cho dự án
- Lên kế hoạch truyền thông cho từng dự án bất động sản.
- Làm sự kiện quy mô vừa và nhỏ
- Phối hợp với chủ đầu tư trong các chiến dịch bán hàng.
Quản lý đội ngũ Marketing
- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự Marketing.
- Phân công công việc cho:
+ Design
+ Digital Marketing
+ Content
+ Media
- Theo dõi KPI và hiệu suất của đội ngũ.
Hỗ trợ kinh doanh
- Phối hợp với phòng kinh doanh để tối ưu tỷ lệ chuyển đổi.
- Cung cấp data khách hàng cho đội Sales.
- Xây dựng các tài liệu bán hàng:
+ Brochure
+ Profile dự án
+ Nội dung quảng cáo
Truyền thông nội bộ
Quản lý và phát triển các kênh truyền thông của công ty
/ Yêu cầu
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Truyền thông,
Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3–5 năm trong lĩnh vực Marketing, trong đó có ít nhất 1–2 năm
giữ vị trí quản lý. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản
- Có kinh nghiệm triển khai Marketing cho dự án BĐS thực tế triển khai toàn bộ giai
đoạn từ chuẩn bị- bán hàng.
- Chủ động, quyết đoán, chịu được áp lực tiến độ và KPI.
/ Quyền lợi ứng viên
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, dân chủ. Được làm việc trực tiếp cùng các
- Lương cứng: 20- 30 triệu + Hoa hồng+ thưởng
nhân sự cấp cao có chuyên môn và dày dặn kinh nghiệm;
- Các chế độ khác theo quy định của Công ty
- Được hưởng các chế độ theo quy định của Nhà nước: BHXH, BHYT, BHTN.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-01 07:10:02