Trưởng Phòng Nhân Sự - Mức Lương: 15-25tr/tháng

- Xây dựng hệ thống quy trình, chính sách nhân sự (KPIs, lương thưởng, phúc lợi…)
- Quản lý nhân sự , nội quy , quy chế ….. trong cty.
- Tư vấn cho Ban Giám đốc về chiến lược nhân sự và tổ chức
- Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự: tuyển dụng, đào tạo, C&B, đánh giá hiệu suất
- Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty
- Phát triển văn hóa doanh nghiệp, nâng cao trải nghiệm nhân viên
- Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ HR

- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm tốt
- Ưu tiên ứng viên từng làm trong môi trường quy mô từ X nhân sự trở lên
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề và tư duy chiến lược
- Độ tuổi: 30- 50
- Ưu tiên kinh nghiệm ở vị trí HR Manager hoặc tương đương
- Tiếng Anh giao tiếp, không yêu cầu bằng cấp
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
- Am hiểu luật lao động, chính sách nhân sự

- Thưởng tháng 13, thưởng hiệu quả kinh doanh
- Được tham gia BHXH, BHYT đầy đủ theo quy định
- Mức Lương: 15- 25tr/tháng
- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực
- Môi trường chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng
- Có xe đưa đón từ Thủ Dầu một đến nơi làm việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-01 06:30:03