Trưởng Phòng Tuyển Dụng/ HR Manager (Recruitment Manager) - Thu Nhập Từ 25 - 30 Triệu

Tối ưu quy trình tuyển dụng, nâng cao hiệu quả và trải nghiệm ứng viên
Xây dựng thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding)
Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ tuyển dụng
Phối hợp với các phòng ban để xác định nhu cầu nhân sự
Xây dựng và triển khai chiến lược tuyển dụng phù hợp với định hướng phát triển của công ty

Tư duy chiến lược, chủ động và có trách nhiệm cao
Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp và phân tích tốt
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong [ngành liên quan]

Thu nhập: từ 25- 30 triệu hoặc hơn tuỳ năng lực của ứng viên
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng
Được đào tạo và phát triển kỹ năng quản lý cấp cao
Các chế độ phúc lợi đầy đủ (BHXH, thưởng lễ, du lịch...)

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-03-30 19:05:02