Nghiệp vụ C&B• Theo dõi và thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT,BHTN… cho người lao động theo đúng quy định pháp luật và quy trình nội bộ.• Vận hành và cập nhật dữ liệu trên hệ thống lương...
Công ty tnhh thương mại dịch vụ cơ khí linh phong - liphoco
Xem nhanh
Quản lý Tiền lương và Thu nhậpTính lương: Lập bảng thanh toán lương hàng tháng của toàn bộ CBNV Công ty.Thưởng: Tính toán các khoản thưởng quý, thưởng năm, thưởng lễ Tết theo chính sách công ty.Chấm...
Mô tả công việcMẢNG C&B (70%)Quản lý dữ liệu nhân sự, hồ sơ lao động theo đúng quy định.Hỗ trợ tính lương, thưởng, phụ cấp, hoa hồng (nếu có) đảm bảo chính xác, đúng hạn.Lập báo cáo chi phí nhân...
Tiền lương và phúc lợi (70%):- Hỗ trợ làm hồ sơ BHXH- Sắp xếp và xử lý hồ sơ nhân sự- Hỗ trợ lưu trữ tài liệu, văn bản- Hỗ trợ đăng ký và kế khai thuế thu nhập cá nhân- Thực hiện các công việc...
Mô tả công việcQuản lý & vận hành C&BXây dựng và vận hành cơ cấu lương – bảng lương – chính sách phụ cấp phù hợp đặc thù:Lao động ca kíp, tăng caTài xế, kho lạnh, lao động trực tiếpKiểm soát...
Quản lý Hợp đồng & Hạn hợp đồng (HĐ thử việc, HĐLĐ,...).- Soạn thảo các hợp đồng, văn bản, phụ lục liên quan quyết định nhân sự.- Theo dõi thời hạn hợp đồng, đảm bảo tất cả hợp đồng được tái ký...
Công tác Tuyển dụng (20%)· Kiểm soát việc tuân thủ quy trình tuyển dụng và tiếp nhận nhân sự mới Toàn bộ tập đoàn.· Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng: đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ...
Theo dõi và quản lý công/ca làm việc- Tổng hợp công/ca làm việc theo tuần/tháng/quý/năm của khối phòng ban công ty- Đưa ra các đề xuất điều chỉnh công/ca phù hợp theo tình hình thực tế công ty và quy...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC• Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến quan hệ lao động và tuân thủ pháp luật lao động.• Thực hiện nghiệp vụ tính lương, quản lý dữ liệu nhân sự, kê khai và quyết toán thuế...
Lập các báo cáo liên quan đến lương, thưởng và BHXH theo quy định.Quản lý hợp đồng lao động và hồ sơ nhân sự.Cập nhật thông tin mã số thuế cá nhân, giảm trừ gia cảnhQuản lý và tổng hợp dữ liệu chấm...
Công tác Nhân sự – C&BSoạn thảo, quản lý HĐLĐ, phụ lục hợp đồng, quyết định nhân sự (bổ nhiệm, điều chuyển, thôi việc...).Thực hiện công tác chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp, KPI cho CBCNV.Theo...
Thực hiện chính tiền lương & phúc lợi- Tổng hợp, lập báo cáo định kỳ/thường xuyên về chi phí lương, bảo hiểm, thuế, phúc lợi,...- Tham gia xây dựng quy định, quy trình liên quan tới tính công,...
Công tác Chấm công- Lương thưởngTheo dõi hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng liên quan đến lương thưởng.Giải đáp thắc mắc của nhân viên về lương, bảo hiểm, thuế.Báo cáo lương cho Ban giám đốc theo...
Thực hiện báo cáo thuế, báo cáo tài chính định kỳChịu trách nhiệm xuất hóa đơn điện tử bán hàng, hạch toán kế toán, tính giá thành công trình, theo dõi chi phí.Lập lệnh thanh toán ngân hàng, quản lý...
- Thực hiện các chế độ phúc lợi và thanh toán chi phí liên quan cho CBNV.- Đăng ký BHTN, bảo hiểm sức khoẻ (BHSK) cho nhân viên chính thức.- Tính lương từ ngày 02 đến ngày 05 hàng tháng, trình...
Chi nhánh công ty tnhh logistics sinovitrans tại hải phòng
Xem nhanh
Hỗ trợ tuyển dụng và các hoạt động chung của phòng Nhân Sự.Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng, theo dõi thời hạn và các thủ tục liên quan.Thực hiện các thủ tục thuế TNCN (MST, người phụ thuộc, kê khai –...
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN.Hỗ trợ xây dựng và thực hiện chính sách phúc lợi, đãi ngộ, KPI,...Tham gia vào việc xây dựng bảng mô tả công việc, quy chế lương...
Quản lý tiền lương, phúc lợi- Kiểm soát, đảm bảo tính chính xác của bảng lương và các chế độ phúc lợi cho nhân viên.- Cập nhật, theo dõi và đề xuất các chính sách lương thưởng, phúc lợi phù hợp với...
Công việc quản lý hành chính:Kết hợp với bộ phận kế toán để triển khai các yêu cầu liên quan đến quản trị- lưu trữ hồ sơ.Lập các báo cáo- biên bản làm việc liên quan đến các vấn đề phát sinh trong...
Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng và các chế độ phúc lợi cho nhân sự theo quy định công ty.Quản lý hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng.Theo dõi biến động nhân sự: tuyển mới, nghỉ việc, điều...
* TÓM TẮT MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆCChuyên viên Quản trị nhân sự (C&B) chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và quản lý các chính sách, chế độ tiền lương, thưởng, phúc lợi và các chính sách đãi ngộ khác...
GIỚI THIỆU CÔNG TY Địa điểmHà NộiVới tư cách đối tác, Cennext hoạt động với chức năng như một bộ phận mở rộng của khách hàng nhằm đảm bảo cho khách hàng đạt được mục tiêu kinh doanh của mình.Sau hơn...
Monthly Payroll&13;Check, verify all data relating to payroll if any (namely overtime working, PIT, Insurance, Labor Employment Status...) to make sure the accuracy of the calculation matched in...
Công ty cổ phần đầu tư kinh doanh bất động sản vietnam groove
Xem nhanh
Tham gia xây dựng, triển khai chính sách: hệ thống Nội quy, Quy định, Chính sách, Chế độ, Thang bảng lương,Phân tích dữ liệu và báo cáo: Báo cáo về lương thưởng, biến động nhân sự, và hiệu suất làm...
1. Tính và thanh toán lương, thưởng, chế độ phúc lợi cho CBNV- Tổng hợp, rà soát, đối chiếu các khoản liên đến kỳ lương hàng tháng- Triển khai tính và chi trả thưởng theo chính sách thu nhập- ...
Công ty cổ phần tư vấn và đầu tư bất động sản an khang
Xem nhanh
Nhiệm vụ chínhMảng C&B (Tiền lương & Phúc lợi)- Trọng tâm:• Thuế TNCN: Thực hiện đăng ký mã số thuế cá nhân, người phụ thuộc và quyết toán thuế TNCN hàng năm.• Bảo hiểm xã hội (BHXH): Thực hiện các...
Thu thập, kiểm tra và tổng hợp bảng chấm công, tăng ca, nghỉ phép, nghỉ không lương.Kiểm tra tính chính xác của dữ liệu nhân sự phục vụ tính lương.Cập nhật biến động lương (tăng lương, thưởng, phụ...
Xây dựng, rà soát và đề xuất các chính sách lương – thưởng – phúc lợi (lương cơ bản, KPI, hoa hồng, thưởng năm, trợ cấp…)Quản trị và vận hành hệ thống FOSO (chấm công, lương, hồ sơ nhân sự, báo cáo);...
Thực hiện các nghiệp vụ BHXH, Thuế thu nhập cá nhân, Công đoànGiải đáp thắc mắc về chính sách, chế độ, lương thưởng cho nhân sựLập ngân sách nhân sự hàng nămThực hiện các thủ tục quan hệ lao độngThực...
Chuẩn hóa quy trình đánh giá hiệu suất công việc, xét tăng lương hằng năm.Đảm bảo giữ vai trò chủ chốt trong quan hệ người lao động và gắn kết nhân viên.Tính lương, thưởng, BHXH, thuế TNCN.Tuyển dụng...
