Giám sát việc thực hiện nội quy, quy định và kỷ luật lao động tại đơn vị.Hỗ trợ xử lý các vấn đề quan hệ lao động, giải quyết thắc mắc, khiếu nại của nhân viên.Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận (Nhà...
Chiến lược & Phát triển tổ chứcXây dựng và triển khai bộ từ điển năng lực, mô tả công việc (JD) cho tất cả các phòng ban.Hoạch định sơ đồ tổ chức tối ưu cho quy mô nhân sự công ty, xác định các...
Quản lý hồ sơ lao động, hợp đồng lao động, chấm công – phép năm – kỷ luật.Lập kế hoạch và trực tiếp triển khai tuyển dụng theo nhu cầu các bộ phận.Tham mưu BGĐ về chính sách nhân sự & văn hoá nội...
Hành chính (General Affairs)Quản lý và lưu trữ hồ sơ, hợp đồng, tài liệu của công ty, đảm bảo tính bảo mật và tuân thủ quy định.Quản lý dịch vụ xe đưa đón, thẻ taxi: cấp phát, theo dõi sử dụng, đối...
Vị trí:Giám sát Hành chính Nhân sự- ngành Máy mócMã số công việc:127693- Nơi làm việc:Thủ Dầu Một, Bình Dương- Lương tháng:30,000,000～35,000,000VNDNội dung công việc:• Xử lý đơn xin cấp, gia hạn...
- Giám Sát / Supervises : R&T Staff- Phối hợp/ Coordinates : Các Phòng Ban.- Phòng ban / Department : Hành Chính Nhân sự/ HR & Admin. Dept- Báo Cáo/ Reports to : Trưởng bộ phận Hành Chính...
- Giám sát và hỗ trợ việc thực hiện các nhiệm vụ hành chính, bao gồm quản lý hồ sơ nhân sự, giấy tờ liên quan, và các thủ tục hành chính khác.- Giám sát và báo cáo về các hoạt động nhân sự và hành...
Công ty 100% vốn đầu tư Nhật Bản tại KCN Phú Mỹ 3, Tân Thành, Bà Rịa – Vũng TàuCó xe đưa rước nhân viên theo tuyến Long Thành – Vũng Tàu – Châu ĐứcHành chính (General Affairs):Quản lý tài sản được...
Mục tiêu công việc: Giám sát và đảm bảo công tác hành chính – nhân sự vận hành đúng quy định, hỗ trợ Trưởng phòng trong việc quản trị nhân sự, hành chính, quan hệ lao động và phúc lợi.Nhiệm vụ...
MỤC TIÊU VỊ TRÍXây dựng và vận hành hệ thống quản trị nhân sự (KPI, BSC, OKR)Đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động và tối ưu hiệu suất tổ chứcXây dựng cơ cấu tổ chức và chính sách nhân sự bền vữngKiểm...
* Công tác hành chính:- Quản lý hệ thống văn bản hành chính tại công ty- Quản lý quy trình, thủ tục, biểu mẫu phục vụ công tác hành chính;- Lập kế hoạch mua sắm và giám sát sử dụng văn phòng phẩm,...
MỤC TIÊU VỊ TRÍChịu trách nhiệm quản lý toàn diện hoạt động Hành chính – Nhân sự, đảm bảo hệ thống nhân sự vận hành hiệu quả, ổn định và có khả năng mở rộng, đặc biệt trong môi trường sản xuất có...
- Quản lý các khu vực hành chính+ Căng tin, dịch vụ vệ sinh+ Tài xế, bảo vệ, lễ tân, đồng phục, sự kiện công ty và văn phòng phẩm.- Quản lý các khu vực nhân sự:+ Bảng lương, thuế, bảo hiểm, phúc...
Công tác nhân sự- Xây dựng chính sách, quy định, quy trình liên quan đến công tác nhân sự (Tuyển dụng, đào tạo, tiền lương và phúc lợi)- Xây dựng văn hóa doanh nghiệp phù hợp giá trị cốt lõi, tầm...
CÁC NHIỆM VỤ CHÍNHVề nhân sự:- Đào tạo: Xây đựng kế hoạch đào tạo, tổ chức các hoạt động đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo, thực hiện truyền thông nộ bộ; xây dựng văn hóa doanh nghiệp.- Tiền lương...
About VPS:Spanning 20 years of continuous development since our establishment, VPS Securities Joint Stock Company (VPS) has solidified its role and position as Vietnam&039;s leading financial...
MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC: Chánh Văn phòng Tổng Giám Đốc tại Meey Group đóng vai trò "cánh tay nối dài" của Tổng Giám Đốc (TGĐ). Vị trí này là trung tâm điều phối, đảm bảo các quyết sách của TGĐ được triển...
Công tác quản trị nhân sự:- Kết hợp với các Trưởng bộ phận tiến hành xây dựng lại chức năng nhiệm vụ/ mô tả công việc của các vị trí công việc/ phòng ban.- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát...
Thực hiện tính lương, thưởng, BHXH, thuế TNCN, …Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng;Xây dựng và thực hiện chính sách lương, thưởng, bảo hiểm, chế độ...
Xây dựng chiến lược và hệ thống Tuyển dụng:- Hoạch định ngân sách tuyển dụng và tối ưu chi phí/hire.- Xây dựng chiến lược tuyển dụng năm/quý theo định hướng phát triển công ty.- Xây dựng thương...
Về công tác nhân sự:Xây dựng các chính sách đãi ngộ, phúc lợi, thu hút và giữ chân lao động giỏi, kích thích động viên tinh thần cán bộ công nhân viên gắn bó hăng say làm việc và tổ chức, giám sát...
Administration:Assist in risk management and emergency preparedness.Handle procurement, payment processes, and cost reporting.Manage office supplies, document filing, and daily operations.Ensure...
- Quản lí các mảng nhân sự: Tính lương, thuế, bảo hiểm, các phúc lợi, tuyển dụng và đào tạo- Quản lí các mảng hành chỉnh: nhà ăn, tạp vụ, lái xe, bảo vệ, khách, đồng phục, sự kiện, văn phòng phẩm
Giám sát và đảm bảo hoàn thành các hoạt động Tiền lương & Phúc lợi, Tuyển dụng. Chịu trách nhiệm các công việc hành chính, an toàn, an ninh tại văn phòng và trang trại bò sữa công nghệ cao Hà...
• Tham gia trong các Ban và triển khai, báo cáo lên BGĐ các vấn đề sau khi thống nhất thực hiện hoặc đề xuất nếu có.• Tham mưu xây dựng, bổ sung kiện toàn quy chế, chính sách lương, thưởng, KPI, chế...
TẬP ĐOÀN THỂ THAO KINGSPORT đang là nhà cung cấp thiết bị thể thao lớn nhất Việt Nam với thương hiệu KINGSPORT (ghế Massage, máy chạy bộ, xe đạp tập...), hệ thống hơn 300 cửa hàng, 2.000 nhân sự trên...
Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực hiệu quả nhằm đáp ứng mục tiêu, kế hoạch kinh doanh của Tập đoànXây dựng và phát triển thương hiệu Nhà Tuyển dụng, chủ trì các hoạt động tuyển dụng nhân...
Xây dựng và thực thi chiến lược Nhân sự tổng thểHoạch định cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự, đảm bảo đủ nguồn lực phục vụ hoạt động sản xuất – kinh doanh.Điều hành toàn bộ hoạt động nhân sự nhằm tối...
