Công ty cổ phần thiết kế và xây dựng giza việt nam
Xem nhanh
Công tác tuyển dụng- Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, phối hợp tổ chức phỏng vấn.- Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới: thư mời nhận việc, theo dõi tình trạng thử...
Mô tả công việc:- Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự.- Thực hiện các công tác làm thủ tục đăng ký BHXH.- Tham gia thực hiện các nhiệm vụ của...
Về Nhân Sự:Tiền lương và phúc lợi (C&B): quản lý chấm công, tính lương, công tác BHXH; kê khai hằng tháng về thuế TNCN hàng năm; thanh toán chế độ chính sách nhân sự.Đào tạo: xây dựng kế hoạch...
MÔ TẢ CÔNG VIỆCTuyển dụng (30%)- Cập nhật dữ liệu ứng viên và lập báo cáo tuyển dụng.- Phối hợp tổ chức phỏng vấn, hỗ trợ onboarding.- Lập kế hoạch tuyển dụng, đăng tin, sàng lọc hồ sơ và liên hệ...
Mục tiêu công việc• Cùng với trưởng phòng nhân sự thiết lập các chính sách nhân sự đáp ứng được kỳ vọng của tổ chức và người lao động.• Phụ trách tuyển dụng, đào tạo hội nhập và nâng cao năng lực đội...
Quản trị dữ liệu & hồ sơ nhân sự toàn hệ thống• Theo dõi biến động: nghỉ việc, điều chuyển, thăng chức, kỷ luật (nếu có).• Quản lý danh sách nhân sự theo cơ sở: trạng thái làm việc, loại hợp...
1. Xây dựng và cải tiến hệ thốngPhối hợp xây dựng, rà soát, cập nhật hệ thống thang bảng lương.Tham gia xây dựng, sửa đổi, cải tiến, ban hành các quy trình nội bộ sao cho phù hợp với kế hoạch kinh...
Thực hiện các nghiệp vụ nhân sự: chấm công, tính lương, quản lý hồ sơ nhân viên, soạn thảo hợp đồng lao động và các quyết định liên quan.Thực hiện các thủ tục liên quan đến bảo hiểm xã hội, bảo hiểm...
Tiếp nhận yêu cầu và tuyển dụng các nhân sự cho Khối Văn phòng và Khối Nhà hàng trong công ty (Quy mô hiện tại 150 nhân sự)Xử lý các công việc liên quan đến Bảo hiểm xã hộiQuản lý sắp xếp khoa học hồ...
* Hành chính & Văn phòng- Quản lý tài sản, thiết bị, văn phòng phẩm, đảm bảo cơ sở vật chất luôn sẵn sàng.- Thực hiện công tác hành chính văn thư (soạn thảo, lưu trữ văn bản) và tiếp khách.- Hậu...
Thực hiện một số nhiệm vụ do cấp trên giao khi cần thiếtTheo dõi, cập nhật các thay đổi về lương, thưởng, phúc lợi của người lao độngPhổ biến các chính sách, quy định của công ty, soạn hợp đồng và...
Chịu trách nhiệm nghiệp vụ cứng (hard HR): chấm công, lương thưởng, bảo hiểm, pháp lý.Giữ vai trò gắn kết nội bộ, duy trì môi trường làm việc chuyên nghiệp và hỗ trợ phát triển nguồn nhân lực.Là vị...
Thời gian làm việc: 08:30- 17:30. Từ Thứ Hai đến Thứ Sáu (Thứ Bảy làm việc tại nhà)Quy mô nhân sự: 500- 600 lao độngChuyên viên nhân sự có trách nhiệm quản lý việc thực hiện các chính sách, chế độ...
* Mô tả công việc:- Soạn thảo, cập nhật, tổ chức thực hiện các quy trình, quy định, quy chế của Công ty: Nội quy lao động, quy trình chấm công, quy trình đánh giá, quy trình tuyển dụng, quy trình...
- Quản lý hồ sơ nhân viên, chấm công, nghỉ phép và soạn thảo- lưu trữ các văn bản, thông báo nội bộ , visa, hậu cần- Hỗ trợ các công việc hành chính- nhân sự khác theo yêu cầu- Chi tiết trao đổi...
Theo dõi và đảm bảo hiệu quả quy trình tuyển dụng full- cycle theo kế hoạch tuyển dụng (bao gồm sàng lọc CV, screening ứng viên, phỏng vấn và onboarding).确保并跟进招聘全流程的执行与效果（包括简历筛选、候选人筛选、面试及入职流程）。Thực...
- Chuẩn bị thủ tục nhận việc cho nhân viên mới, tổ chức tiếp nhận, hướng dẫn hội nhập.- Quản lý chế độ về nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca và các chế độ khác theo nội quy, quy định của Công ty;- Tìm...
THÔNG TIN CHUNGChức danh: Chuyên viên Nhân sự Tổng hợpBáo cáo trực tiếp: CEOBộ phận: Nhân SựThời gian làm việc: 09:00- 18:30, Thứ 2- Thứ 6, nghỉ Thứ 7, Chủ NhậtMỤC TIÊU VỊ TRÍĐảm bảo vận hành bộ...
Tuyển dụng:- Theo dõi quá trình thử việc, hỗ trợ đánh giá năng lực ứng viên sau tuyển.- Phối hợp với các phòng ban xác định nhu cầu, lập kế hoạch tuyển dụng, đăng tin và sàng lọc ứng viên.- Tổ...
Tuyển dụng nhân sự:Tổ chức onboarding nhân sự mớiTriển khai tuyển dụng: viết JD, đăng tin, phỏng vấn, đánh giá, gửi offerLàm việc với các bộ phận xác định nhu cầu, vai trò, KPI và định biên nhân...
- Tham gia lập kế hoạch ngân sách cho Trường- Thực hiện việc chấm công, tính lương, tạo mã số thuế- Thường xuyên cập nhật các thông tin về quy định của nhà nước liên quan đến chế độ và chính sách...
Nhân sự vận hành | HR Operations (60–65%)Thực hiện công tác chấm công, theo dõi giờ làm việc, ca làm, nghỉ phép, tăng ca và tổng hợp dữ liệu chấm công.Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, phụ...
Thực hiện tính lương hàng tháng, thưởng, phụ cấp và các khoản khấu trừ.Theo dõi chấm công, ngày phép, tăng ca.Giải đáp thắc mắc của người lao động liên quan đến chế độ, chính sách.Theo dõi việc thực...
Thu thập, xử lý các số liệu kế toán liên quan đến các hoạt động kinh tế phát sinh của doanh nghiệp như: hoá đơn, phiếu thu, chi, phiếu nhập, xuất... kiểm tra tính hợp lệ hợp pháp của các chứng từ kế...
Công ty tnhh tư vấn và ứng dụng công nghệ bim việt nam
Xem nhanh
Giới thiệu công ty:- Số lượng tuyển 01.- Tuổi đời trung bình nhân viên 27 tuổi. 90% là Nam.- Công ty quy mô 25- 35 người- Loại hình kinh doanh: vẽ gia công nhà cửa cho thị trường nước ngoài như...
- Tổ chức đào tạo hội nhập, hỗ trợ đào tạo định kỳ, đào tạo theo kế hoạch được phê duyệt cho các phòng ban và CBNV Công ty.- Lập, duy trì và cung cấp báo cáo định kỳ/đột xuất theo yêu cầu của cấp...
+Công tác tuyển dụng: 60%- Trực tiếp tuyển dụng nhân sự trực thuộc hệ thống cửa hàng: Luôn đảm bảo số lượng, chất lượng nhân sự trên từng điểm bán.+Công tác Hành chính nhân sự: 40%- Hoàn thiện các...
Lập kế hoạch, tuyển dụng các vị trí còn thiếu theo đề xuất của các trưởng bộ phậnTheo dõi kết quả thử việc, tổ chức ký hợp đồng lao động thử việc, chính thức cho người lao động; Thực hiện các thủ tục...
• Tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu các phòng ban: đăng tin – lọc CV – phỏng vấn sơ bộ – điều phối phỏng vấn.• Thực hiện BHXH: tăng/giảm, chế độ ốm đau – thai sản – nghỉ việc.• Quản lý hồ sơ nhân viên,...
