Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp (Lĩnh Vực Nhà Hàng, Khách Sạn)

Lập kế hoạch, tuyển dụng các vị trí còn thiếu theo đề xuất của các trưởng bộ phận
Theo dõi kết quả thử việc, tổ chức ký hợp đồng lao động thử việc, chính thức cho người lao động; Thực hiện các thủ tục về nhân sự của công ty như: nghỉ phép, nghỉ việc, lương và các chế độ, điều động, bổ nhiệm...
Xây dựng Cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ các bộ phận, rà soát, cập nhật, sửa đổi danh mục chức danh các vị trí
Xử lý các vấn đề phát sinh về quan hệ lao động (khen thưởng, kỷ luật) tại công ty
Thực hiện chính sách về chế độ phúc lợi (sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau..) cho CBNV theo quy định của công ty;
Tham gia tổ chức các hoạt động gắn kết nhân sự như sự kiện sinh nhật, teambuiding, tiệc cuối năm,...)
Chấm công, tính lương cho CBNV hàng tháng
Theo dõi, kiểm soát định biên nhân sự của các nhà hàng, phòng ban trong công ty
Một số công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc HCNS

Có kiến thức về luật lao động, luật bảo hiểm xã hội.
Tốt nghiệp Đại học, CĐ các chuyên ngành Quản trị Nhân Lực, Quản trị văn phòng, QTKD, kinh tế... và các chuyên ngành có liên quan.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point,...);
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm nhân sự lĩnh vực dịch vụ, du lịch, nhà hàng, khách sạn, mạnh về tuyển dụng là một lợi thế
Hiểu biết về các chính sách và thủ tục nhân sự nói chung.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc ở các vị trí chuyên viên nhân sự tổng hợp/chuyên viên nhân sự

Làm việc trong môi trường năng động, hòa đồng, có cơ hội thăng tiến
Lương thỏa thuận từ 12- 14 Triệu/tháng
Được đóng Bảo hiểm ngay sau khi hết thử việc
Hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ, quà sinh nhật, quà các dịp lễ tết, thưởng cuối năm,...
Được nghỉ 12 ngày phép/năm, nghỉ lễ, tết theo quy định của nhà nước
Thời gian làm việc: theo giờ hành chính từ 8h00- 17h00, nghỉ chiều T7 và chủ nhật hàng tuần
Được trang bị đầy đủ các thiết bị làm việc: Máy tính, văn phòng phẩm, ....

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-26 07:00:03