Chuyên Viên Tuyển Dụng (Recruitment Executive) - HR - TA

Phụ trách tuyển dụng các vị trí theo kế hoạch (mass & các vị trí chuyên môn).
Báo cáo tiến độ tuyển dụng theo tuần/tháng.
Sàng lọc CV, phỏng vấn và đồng hành cùng ứng viên trong suốt quy trình tuyển dụng.
Làm việc với các đối tác tuyển dụng, nhà cung cấp dịch vụ (headhunt, jobsite...).
Làm việc với các phòng ban để hiểu rõ nhu cầu tuyển dụng, xây dựng JD phù hợp.
Xây dựng và phát triển data ứng viên & talent pool.
Đề xuất và thử nghiệm các kênh tuyển dụng mới nhằm nâng cao hiệu quả.
Chủ động tìm kiếm ứng viên qua các kênh: jobsite, social, referral...

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Nhân sự, QTKD hoặc liên quan.
Chủ động, chăm chỉ, có trách nhiệm và chịu được áp lực tuyển dụng.
Có khả năng tìm kiếm ứng viên đa kênh (Facebook, LinkedIn, jobsite...).
Kỹ năng giao tiếp, đánh giá ứng viên và xây dựng mối quan hệ tốt.
Có từ 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng (ưu tiên từng tuyển mass hoặc lĩnh vực y tế/dịch vụ).

- Lương cứng: 11 – 15 triệu (theo năng lực)
- Phụ cấp:

Ăn trưa: 30.000 VNĐ/ngày
Hỗ trợ khám sức khỏe lưu động: 50.000 VNĐ/ngày

- Môi trường ổn định, có cơ hội học hỏi & phát triển
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Đào tạo chuyên sâu về tuyển dụng & kỹ năng nhân sự
- Team building, du lịch hàng năm
- Phát triển lên Senior Recruiter / Team Leader / HRBP
- Cơ hội mở rộng sang các mảng khác trong HR (C&B, Đào tạo...)
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm (lên đến 5 triệu/người)

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-04 07:15:03