[HN] Công Ty Công Nghệ Và Hỗ Trợ Thương Mại Điện Tử UPBASE Tuyển Dụng Chuyên Viên Thiết Kế Quy Trình Chuyển Đổi Số Full-time 2026

GIỚI THIỆU CÔNG TY

Hà Nội

- UpBase được thành lập với sứ mệnh giúp Nhà bán hàng thànhcông với Thương mại điện tử, mở rộng kênh bán hàng, bán hàng đa kênh.
- UpBase là công ty khởi nghiệp với công nghệ là cốt lõi, dịchvụ là tiền đề để mang lại sự thành công cho Khách Hàng.
- UpBase mong muốn mang lại giá trị thành công cho từng cánbộ nhân viên, tạo một môi trường cạnh tranh, học hỏi và cùng thành công về vậtchất.
- Upbae được thành lập nhờ đội ngũ có kinh nghiệm về nhiềunăm về thương mại điện tử, công nghệ trên các nền tảng Website, Fanpage, SànTMĐT.

Chuyên Viên Thiết Kế Quy Trình Chuyển Đổi Số

Hà Nội

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Lark Suite (gọi tắt là Lark) là một nền tảng làm việc hợp nhất, tích hợp nhiều công cụ cần thiết cho doanh nghiệp, giúp nâng cao hiệu suất và tối ưu hóa giao tiếp trong công ty.UpBase là Platinum Partner của Lark, tư vấn và triển khai giải pháp chuyển đổi số toàn diện cho Doanh nghiệp.

Mục tiêu vị trí: Trở thành người đồng hành cùng các doanh nghiệp Việt Nam trong quá trình triển khai nền tảng Lark Suite, giúp họ chuẩn hóa quy trình, cải thiện cách làm việc và nâng cao hiệu suất đội ngũ.

Vị trí phù hợp với các bạn yêu thích công nghệ, tư duy hệ thống và muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực SaaS / Digital Transformation, cụ thể công việc:

- Tìm hiểu cách doanh nghiệp đang vận hành (cơ cấu tổ chức, quy trình, công cụ hiện tại) để đề xuất cách cải thiện phù hợp.
- Đào tạo và hỗ trợ khách hàng trong quá trình sử dụng (từ admin đến nhân viên), đảm bảo họ áp dụng được vào công việc thực tế.
- Tham gia thiết kế và triển khai các quy trình trên hệ thống, ví dụ: Tuyển dụng; Quản lý khách hàng (CRM); Quản lý công việc nội bộ
- Phối hợp với team Kinh doanh và các bộ phận liên quan để đảm bảo dự án triển khai đúng tiến độ và mang lại kết quả cho khách hàng.
- Làm việc trực tiếp với khách hàng doanh nghiệp để triển khai giải pháp chuyển đổi số trên nền tảng Lark Suite.
- Tư vấn cho doanh nghiệp cách sử dụng Lark để: (1) Tối ưu quy trình làm việc; (2) Nâng cao hiệu suất đội nhóm; (3) Quản lý công việc & dữ liệu hiệu quả hơn
- Theo dõi quá trình vận hành, thu thập phản hồi và đề xuất cải tiến để hệ thống ngày càng hiệu quả hơn.
- Trực tiếp setup hệ thống trên Lark, demo giải pháp và hướng dẫn khách hàng sử dụng.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Học vấn & kinh nghiệm

- Tốt nghiệp Đại học các ngành: Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Hệ thống thông tin, TMĐT…
- Có kiến thức và tư duy về chuyển đổi số, quản trị doanh nghiệp, quản lý quy trình, quản lý công việc.
- Sinh viên mới ra trường có tư duy tốt, có kinh nghiệm team lead, quản lý các dự án học tập/ngoại khóa
- Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với nền tảng Lark tối thiểu 6 tháng, ưu tiên ứng viên đã từng triển khai thực tế cho doanh nghiệp.
- Ưu tiên:
+ Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc ở vị trí: Business Analyst, Triển khai phần mềm ERP/CRM/LMS, Consultant chuyển đổi số, CSM…
+ Hiểu biết về quản trị doanh nghiệp, vận hành nội bộ, và các công cụ số như ERP/CRM/HRM là một lợi thế.

Tư duy & thái độ

- Chủ động, tỉ mỉ, có khả năng viết tài liệu hướng dẫn và quản lý công việc.
- Kỹ năng hệ thống & xây dựng tài liệu chuẩn hóa
- Có khả năng tự học & cải thiện.
- Khả năng teamwork, giao tiếp, truyền đạt tốt
- Kỹ năng giao tiếp, trình bày – lắng nghe – phân tích nhu cầu, tư vấn khách hàng, tư duy hệ thống tốt.
- Có tư duy tổng thể & năng lực làm việc với hệ thống & dữ liệu.
- Cẩn thận, logic, có trách nhiệm với dữ liệu.

Kỹ năng & Kiến thức

- Sẵn sàng học công cụ mới & cách làm mới.
- Phù hợp với môi trường Tech- Driven, thay đổi nhanh, linh hoạt, thích nghi nhanh.
- Có tư duy cải tiến, đào sâu gốc rễ vấn đề.

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

Thu nhập 10.000.000- 18.000.000 VNĐ/tháng = Lương Tiêu Chuẩn + Thưởng Hiệu Suất + Thưởng Hiệu Quả.

- Được trao quyền
- Được làm những công việc chưa từng làm trước đó, được học và phát triển bản thân.
- Chấp nhận đào tạo các bạn mới tốt nghiệp theo lộ trình: Thực tập (2 tháng)- Thử việc (1 tháng)- Chính thức

Quyền lợi khác:

- Được review tăng lương/ level 3- 6 tháng 1 lần.
- Tham gia các chương trình đào tạo nội bộ hàng tuần về công việc, kiến thức chuyên môn, kỹ năng mềm,... từ các chuyên gia trong lĩnh vực quản trị doanh nghiệp và Key person của công ty.
- Thưởng tháng lương 13, thưởng hiệu quả kinh doanh
- Được làm việc với những người trẻ tuổi, có năng lực, đam mê.
- Quyền lợi của người lao động: đóng BHXH, teambuilding, company trip, event nội bộ.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Hạn cuối: 23:59 ngày 30/4/2026

ỨNG TUYỂN ONLINE

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-01 01:40:02