Marketing Leader
Mô tả công việc
- Hoạch định và triển khai chiến lược Kinh doanh & Marketing của Công ty theo từng giai đoạn.- Xây dựng kế hoạch Marketing tổng thể; đề xuất giải pháp và tổ chức thực hiện các mục tiêu đã đề ra.- Lập, trình duyệt và quản lý ngân sách Marketing; chịu trách nhiệm trong phạm vi ngân sách được giao.- Xây dựng, triển khai và giám sát việc áp dụng bộ nhận diện thương hiệu của Công ty.- Quản lý, theo dõi và đánh giá hiệu quả các hoạt động truyền thông – tiếp thị sản phẩm/dịch vụ.- Sáng tạo, định hướng và phát triển nội dung Marketing theo phân bổ của Ban Giám đốc.- Thiết lập và duy trì mối quan hệ với khách hàng, đối tác trong các chiến dịch truyền thông.- Xây dựng kế hoạch nhân sự, quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ phòng Marketing.- Lên kế hoạch và triển khai các hoạt động truyền thông nội bộ, góp phần xây dựng văn hóa doanh nghiệp.- Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban Giám đốc.
Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ, từ 28 tuổi trở lên; tốt nghiệp cử nhân chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc liên quan.- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Marketing Leader/Manager hoặc tương đương.- Có năng lực tổ chức, lãnh đạo, điều hành và quản lý đội ngũ hiệu quả.- Có khả năng xây dựng và triển khai chiến lược, kế hoạch Marketing trung và ngắn hạn.- Thành thạo tin học văn phòng; có kiến thức về Adobe (Photoshop, Premiere), CRM, SPSS và công cụ Marketing.- Am hiểu kỹ thuật hình ảnh, ánh sáng, thiết bị quay/chụp phục vụ hoạt động Marketing.- Giao Tiếp tốt Tiếng Anh (bắt buộc)- Trung thực, đạo đức nghề nghiệp cao, tư duy tích cực, chịu được áp lực và có trách nhiệm trong công việc.
Quyền lợi
- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực; xem xét điều chỉnh lương định kỳ theo hiệu quả công việc.- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động; có cơ hội học hỏi và phát triển chuyên môn trong lĩnh vực Nhân sự – Tuyển dụng.- Được đào tạo, nâng cao kỹ năng tuyển dụng, thương hiệu nhà tuyển dụng và các nghiệp vụ nhân sự liên quan.- Nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết theo quy định; tham gia các hoạt động nội bộ, du lịch, team building của Công ty,...
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-04 06:25:02














