Nhân Viên Content Social Mảng Nha Khoa

Sáng tạo & Quản lý Nội dung đa nền tảng

Sáng tạo nội dung giáo dục về sức khỏe răng miệng, implant, công nghệ
Xây dựng content calendar theo chiến lược thương hiệu & mục tiêu marketing
Lên kế hoạch và triển khai nội dung trên Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, LinkedIn
Viết caption, hashtag, mô tả hấp dẫn

Phát triển Kịch bản Video

Viết kịch bản video tour phòng khám, giới thiệu cơ sở vật chất
Xây dựng nội dung giải thích công nghệ & giới thiệu đội ngũ bác sĩ
Xây dựng narrative “trước – sau”, outline testimonial theo storytelling
Chuẩn bị bộ câu hỏi phỏng vấn khách hàng implant
Tạo không gian phỏng vấn thoải mái, khai thác câu chuyện chân thực
Ứng dụng AI (ChatGPT, Claude, Gemini…) để brainstorm, viết script, tối ưu workflow
Phát triển concept video quảng cáo ngắn (15–60s) theo từng nền tảng

Hỗ trợ Sản xuất Video (Follow Production)

Phối hợp quay phim, đảm bảo đúng concept
Hướng dẫn talent/khách hàng khi ghi hình
Review footage, feedback editor
Quản lý timeline, đảm bảo deadline

Phân tích & Tối ưu

Phân tích insights để tối ưu nội dung
Cập nhật xu hướng social media ngành healthcare/dental
Báo cáo hiệu quả tuần/tháng
Theo dõi metrics, engagement đa nền tảng

Biết Adobe cơ bản là lợi thế
1️. Trình độ & Kinh nghiệm
Tốt nghiệp CĐ/ĐH ngành Marketing, Truyền thông hoặc liên quan
Hiểu social media marketing & quy trình sản xuất video
1–3 năm kinh nghiệm; ưu tiên healthcare/beauty/dịch vụ cao cấp
2️. Kỹ năng chuyên môn
Có portfolio social & video
Ưu tiên: hiểu ngành nha khoa/y tế, biết quay/edit (CapCut…), có kiến thức SEO social
Viết content & kịch bản video tốt (storytelling)

3️. Kỹ năng & Tính cách

Đam mê content, cập nhật xu hướng, tôn trọng bảo mật & y đức
Quản lý deadline, phối hợp nhóm hiệu quả
Tỉ mỉ, linh hoạt, chuyên nghiệp
Sáng tạo, giao tiếp tốt, khai thác câu chuyện khách hàng

Thu nhập cạnh tranh theo năng lực: 11.000.000 – 13.000.000 VNĐ/tháng.
Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN).
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo và thân thiện, đề cao sự phát triển cá nhân.
Tham gia các hoạt động nội bộ như team building, du lịch hàng năm nhằm gắn kết tập thể.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm, đảm bảo chăm sóc sức khỏe cho nhân viên.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-16 14:05:03