Nhân viên phát triển mặt bằng

Kiểm tra , theo dõi và đánh giá mặt bằng tiềm năng của nhóm.
Lập báo cáo phân tích, đánh giá điểm mạnh, điểm yếu của mặt bằng được chọn;
Thiết lập, xây dựng mối quan hệ với các Công ty môi giới BĐS, chủ nhà, BQL các TTTM trong việc tìm kiếm các mặt bằng.
Giải quyết tất cả các vấn đề phát sinh (nếu có) liên quan đến chủ nhà và hợp đồng thuê nhà.
Tìm kiếm, khảo sát mặt bằng và đàm phán hợp đồng thuê các mặt bằng kinh doanh theo nhu cầu phát triển của Công ty.
Các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

Tốt nghiệp Trung cấp trở lên trong các ngành có liên quan.
Ưu tiên từng làm trong ngành cửa hàng tiện lợi, bán lẻ.QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
Kỹ năng đàm phán.
Được làm việc trong lĩnh vực bán lẻ chuyên nghiệp.
Kỹ năng tìm kiếm mặt bằng.
Ưu tiên ứng viên có 3- 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Đảm bảo các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Nhà nước.
Phụ cấp cơm, phụ cấp điện thoại, phụ cấp gửi xe, công tác phí.
Sẵn sàng đi công tác.
Làm việc từ thứ hai đến thứ sáu.
12 ngày phép/ năm, nghỉ sinh nhật có hưởng lương.
Đóng BHXH với mức 100% lương trên HĐLĐ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-04-03 07:15:03